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L’Atelier Artisan Crêpier : Nouvelle Ouverture à Neuilly-sur-Seine

24 juillet 2024Restauration
L'atelier Artisan Crêpier 13

L’Atelier Artisan Crêpier a inauguré sa 12ème crêperie à Neuilly-Sur-Seine, marquant l’ouverture de sa 2ème franchise. Les amateurs de crêpes pourront savourer des recettes délicieuses et originales, dans une ambiance conviviale. La carte propose des galettes et des crêpes classiques, ainsi que des options saisonnières, agrémentées de salades fraîches et de glaces artisanales en été. Le bar à cocktails met à l’honneur des boissons à base de cidre pour des moments d’afterwork entre amis. Située au 10 avenue de Madrid, cette nouvelle adresse est idéale pour une pause gourmande à tout moment de la journée. Nous souhaitons beaucoup de réussite à notre nouveau franchisé Alexis !
Vous aussi, vous rêvez d’ouvrir votre propre crêperie avec un concept tendance et gourmand ? Rejoignez L’Atelier ! De nombreuses villes sont ouvertes aux projets en franchise !

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  • La Dolce Serata

    Salon Franchise Expo 2026

    Retour sur la première participation de La Dolce Serata au Salon Franchise Expo à Paris.
    Du 14 au 16 mars dernier, le salon fait pour ceux qui cherchent leur avenir s'est tenu porte de Versailles. Julian et Charline, co-fondateurs de La Dolce Serata, ont représenté leur marque parmi les plus grands. Ce fut trois jours riches en échanges et en rencontres.
    Ce qu'ils en retiennent ? Qu'il existe encore des personnes motivées d'entreprendre et qui aspire à faire un métier qui les passionnent. C'est beau à voir !

    Et vous, vous y étiez ? Ecrivez-vous si vous souhaitez plus d'informations sur notre enseigne !

    08 avril 2026 Actualités de la franchise
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    Les annonces de la conférence de presse annuelle de la...

    Le mardi 31 mars la marque NINKASI a tenu sa conférence de presse annuelle devant plus de 40 journalistes . 2025 a été une année exigeante : 23M€ de chiffre d’affaires et 2M€ d’EBE, avec un réseau en recul limité à -2% dans un marché de la...
    03 avril 2026 Restauration
  • BEER’S CORNER

    Pourquoi les candidats choisissent (vraiment) Beer’s...

    Il y a quelques années encore, beaucoup de projets de franchise naissaient d’un coup de cœur.
    Une ambiance. Un concept “qui plaît”. Une intuition.
    Aujourd’hui, ce modèle a changé.
    Les porteurs de projet sont plus lucides, plus exigeants, et surtout plus structurés.
    Ils ne cherchent plus seulement une idée séduisante.
    Ils cherchent un modèle qui tient.
    Et c’est précisément sur ce terrain que Beer’s Corner fait la différence.
    La fin du “concept coup de cœur”
    Ce que l’on observe très clairement aujourd’hui, c’est une bascule.
    Les candidats ne raisonnent plus uniquement en termes d’image ou de tendance.
    Ils posent des questions concrètes, parfois très directes :
    Est-ce que je peux exploiter ce concept sans être expert ?
    Est-ce que le modèle est duplicable sans perte de qualité ?
    Est-ce que je suis accompagné, vraiment, ou seulement au démarrage ?
    Est-ce que ce lieu va encore performer dans 3, 5, 10 ans ?
    Le projet n’est plus émotionnel. Il devient stratégique.
    Et cette évolution change tout.
    Des projets plus réfléchis, plus engagés
    Autre signal fort : le niveau de maturité des profils.
    Reconversion structurée, investisseurs attentifs, entrepreneurs expérimentés…
    Les candidats arrivent avec une vision claire de ce qu’ils veulent — et de ce qu’ils refusent.
    Ils ne cherchent pas “une franchise”.
    Ils cherchent leur projet de vie, ou leur prochain levier de développement.
    Ce niveau d’exigence impose une réponse à la hauteur.
    Les 4 attentes clés des porteurs de projet aujourd’hui
    Derrière chaque échange, une grille de lecture revient systématiquement.
    Quatre critères structurent désormais la décision.
    1. Une simplicité d’exploitation réelle
    Un bon concept aujourd’hui n’est pas celui qui impressionne.
    C’est celui qui est maîtrisable.
    Et cette maîtrise passe par des choix structurels forts.
    Chez Beer’s Corner, la simplicité n’est pas un hasard.
    Elle est pensée dès le départ :
    Une exploitation basée sur une licence 3, plus accessible et plus souple.
    Pas de système d’extraction, donc moins de contraintes techniques et d’investissement, plus de facilité pour trouver des locaux.
    Une équipe à taille humaine (5 personnes en moyenne), optimisée pour le fonctionnement réel d’un établissement.
    Des horaires ciblés (fin de journée / soirée, ouverture 17h), alignés avec les temps forts de consommation.
    Concrètement, cela change tout.
    Moins de complexité à l’ouverture.
    Moins de contraintes au quotidien.
    Plus de lisibilité dans la gestion.
    Mais surtout : une capacité à exploiter efficacement, sans dépendre d’une expertise métier lourde ou d’une structure surdimensionnée.
    Ce n’est pas une simplification “low cost”.
    C’est une simplification stratégique.
    2. Un accompagnement qui ne s’arrête pas à l’ouverture
    Le vrai sujet n’est pas de lancer un lieu.
    C’est de le faire performer dans le temps.
    Les candidats le savent.
    Ils attendent :
    De la présence.
    De la réactivité.
    De la structuration.
    Un Réseau qui vit réellement
    Chez Beer’s Corner, l’accompagnement n’est pas un argument commercial.
    C’est une condition de performance.
    Le Réseau avance collectivement. Et ça change la trajectoire.
    3. Une différenciation durable
    Le marché des bars à bières et de la restauration est saturé de concepts “tendance”.
    Les candidats ne veulent plus suivre une mode.
    Ils veulent s’ancrer dans une proposition forte.
    Beer’s Corner repose sur un équilibre clair :
    Une identité marquée.
    Une expérience client travaillée.
    Une capacité à créer du lien et de la fidélité.

    Ce n’est pas un lieu que l’on teste.
    C’est un lieu où l’on revient.
    4. Une performance qui se construit dans la durée
    Dernier critère, et pas des moindres : la viabilité.
    Un projet doit être rentable.
    Mais surtout, il doit le rester.
    Cela implique :
    Un modèle économique cohérent.
    Une fréquentation régulière.
    Une capacité à s’adapter localement.

    Beer’s Corner ne promet pas un succès instantané.
    Le Réseau construit des lieux solides, capables de durer.
    Et c’est précisément ce que recherchent les porteurs de projet aujourd’hui.
    Ce que cela dit du positionnement du Réseau
    Si Beer’s Corner attire aujourd’hui des profils qualifiés, ce n’est pas un hasard.
    C’est le résultat d’un positionnement clair :
    Un concept accessible mais structuré.
    Une marque différenciante mais cohérente.
    Un Réseau humain & engagé mais exigeant.
    Et surtout, une promesse tenue entre le discours et la réalité.
    Choisir un concept… ou choisir une trajectoire
    Au fond, la vraie question n’est plus :
    “Est-ce que le concept me plaît ?”
    C’est : “Est-ce que ce modèle me permet de construire quelque chose de solide ?”
    C’est à cet endroit précis que les décisions se prennent aujourd’hui.
    Et c’est là que Beer’s Corner s’inscrit.
    Vous vous reconnaissez dans cette approche ?
    Vous cherchez un projet structuré, concret, et durable ?
    C’est le bon moment pour découvrir le concept et échanger sur votre projet.
    Plus qu’un bar, une expérience à partager 🍻

    06 avril 2026 Actualités de la franchise

C'est quoi L'Express Franchise ?

L’Express Franchise, c’est l’acteur incontournable de l’univers de la franchise. Bien plus qu’une plateforme de mise en relation entre franchiseurs et candidats à la franchise, L’Express Franchise est aussi un média. Articles, podcasts, vidéos et livres blancs, chaque jour, nous proposons des contenus inspirants. Notre ambition : répondre de manière éclairée à toutes les questions que peuvent un jour se poser de futurs franchisés. La franchise n’aura bientôt plus de secret pour vous !