Temporis sera présent au salon Franchise Expo Paris
Cette actualité vous est proposée par notre partenaire Temporis.
Les porteurs de projets ont rendez-vous les 15 et 17 mars à Paris Porte de Versailles pour réaliser leur désir d’entreprendre. À cette occasion, ils pourront rencontrez Temporis, le leader du travail temporaire et du recrutement en franchise, qui compte plus de 200 agences réparties sur l’ensemble du territoire français.
Fort de plus de 25 ans d’expérience, Temporis donne rendez-vous aux porteurs de projets au Salon Franchise Expo Paris, pour échanger avec l’équipe franchiseur. Un évènement incontournable pour celles et ceux qui aspirent à se lancer dans l’entrepreneuriat accompagné par un réseau solide.
Retrouvez Temporis au stand G94-H97, le point de rencontre privilégié pour explorer l’univers et les valeurs du 1er réseau national d’agences d’emploi en franchise et comprendre les spécificités du secteur du recrutement. Chez Temporis, tous les futurs chefs d’entreprises bénéficient d’une formation complète de cinq semaines pour maîtriser parfaitement le métier du recrutement. Vous êtes accompagnés dès le lancement de votre activité et tout au long de son développement, par plus de 50 experts dans les services de finance, contrôle de gestion, développement, performance, qualité, juridique, informatique, communication, web, ou encore accords-cadres… Des services clés pour réussir votre projet de manière pérenne !
Un métier humainement valorisant et économiquement performant !
Chez Temporis, les intérimaires sont considérés au même titre que les entreprises. C’est par ce positionnement centré sur l’humain que le réseau se différencie et performe chaque jour : en fidélisant les client.e.s intérimaires en valorisant leurs compétences avec considération et en accompagnant les client.e.s entreprises au quotidien dans leurs recrutements (intérim, CDI & CDD). Temporis est la solution qui permet aux entreprises d’être réactives afin d’assurer la pérennité de leur activité (accroissement temporaire d’activité, absence de personnel…) mais aussi de saisir des opportunités.
C’est par ce positionnement centré sur l’humain que le réseau se différencie en affichant des performances de plus de 10 points au-dessus de son marché ! Exercez un métier qui a du sens, créez votre agence d’emploi avec Temporis !
Découvrir le réseau
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Temporis, le réseau d'agences d'emploi en franchise, poursuit son développement sur le territoire français, avec l’ouverture de 8 nouvelles agences Temporis Généralistes et 2 agences Temporis Experts & Cadres. Le concept de l'emploi nouvelle génération séduit toujours de nouveaux chefs d'entreprises, animés par l'insertion des travailleurs vers l'emploi et par l'accompagnement des entreprises dans leurs besoins de recrutements. Emprunts d'une forte considération pour l'humain et d'un réel engagement professionnel, les franchisés Temporis performent sur leur zone d'activité et maillent leur territoire en ouvrant de nouvelles agences sur leur zone de chalandise, pour un développement local croissant !
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Expert ActivExpert Activ : une méthodologie structurée pour renforcer...
L’efficacité de l’accompagnement Expert Activ repose sur une méthodologie précise et éprouvée. Chaque mission suit un processus en quatre étapes, construit pour comprendre l’entreprise, définir une stratégie adaptée, mettre en œuvre des actions concrètes et transmettre durablement les compétences utiles à son développement.
1. Comprendre l’entreprise et son environnement
Tout commence par un diagnostic complet qui analyse l’organisation, la stratégie, le marché, les forces et faiblesses de l’entreprise. Cette étude interne et externe permet d’obtenir une vision claire de la situation et d’identifier les leviers de performance. Le rapport de diagnostic met en lumière les axes de progrès et sert de base à la hiérarchisation des priorités, qu’il s’agisse d’investissements, d’ajustements organisationnels ou de nouvelles actions commerciales. Il débouche sur une proposition d’intervention adaptée au rythme et aux moyens de la direction.2. Construire un plan d’action commercial sur mesure
À partir de ce diagnostic, le consultant Expert Activ élabore, avec le dirigeant, un plan d’action commercial précis et réaliste. Cette stratégie est entièrement personnalisée : durée d’accompagnement, intensité des actions, ressources mobilisées… Tout est ajusté en fonction des enjeux, du temps disponible et du budget de l’entreprise.3. Mettre en œuvre les actions définies
Une fois la stratégie validée, le consultant peut prendre en charge la mise en œuvre opérationnelle : organisation commerciale, prospection, structuration des process, suivi des indicateurs… L’objectif est d’obtenir des résultats concrets, tout en apportant au dirigeant un soutien direct et mesurable.4. Développer les compétences en interne
Pour garantir la pérennité des résultats, Expert Activ s’attache à faire monter en compétences les équipes grâce à des formations, ateliers et outils dédiés. Le réseau est certifié Qualiopi, gage de qualité et d’éligibilité aux financements OPCO. Les collaborateurs deviennent ainsi autonomes et capables de faire vivre la dynamique créée.Avec cette méthodologie structurée, Expert Activ accompagne les TPE et PME dans un développement durable, pragmatique et adapté à leurs réalités. Une approche qui place la performance, la transmission et l’efficacité au cœur de chaque mission.
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