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Optima Énergie ouvre une agence en Côtes-d’Armor pour accompagner les entreprises dans leurs défis énergétiques

29 septembre 2025Service aux entreprises

Optima Énergie, cabinet de conseil en stratégie d’achat, de veille et d’efficacité énergétique, annonce l’ouverture d’une nouvelle agence franchisée en Côtes-d’Armor. Cette implantation est portée par deux entrepreneurs expérimentés, Benoît Fréret et Fabien Levavasseur, qui mettent leur expertise et leur connaissance du territoire au service des entreprises locales.

Cette actualité vous est proposée par Optima Energie

Une implantation au service du tissu économique local

Avec cette nouvelle agence, Optima Énergie poursuit son développement sur le territoire breton et confirme sa volonté d’offrir un service de proximité aux professionnels.

« Nous sommes convaincus que les entreprises des Côtes-d’Armor ont besoin de conseils personnalisés pour faire face à la volatilité du marché de l’énergie et anticiper les évolutions réglementaires. En tant que consultants de terrain, notre mission est d’apporter des solutions concrètes pour optimiser leurs contrats et réduire durablement leurs charges », expliquent Benoît Fréret et Fabien Levavasseur.

Issu du courtage en crédit immobilier, Benoît Fréret bénéficie de plus de trente années d’expérience dans l’accompagnement des dirigeants. À ses côtés, Fabien Levavasseur, commerçant et entrepreneur reconnu dans le secteur du CHR et de l’événementiel, apporte sa vision pragmatique et son sens du relationnel. Leur profil complémentaire fait de l’agence Optima Énergie Côtes-d’Armor un acteur de proximité solide et crédible.

Focus sur Optima Énergie

Se chauffer, se déplacer, communiquer, produire… Les problématiques énergétiques sont au cœur de leur quotidien. Pour répondre aux besoins des professionnels dans ce secteur, Optima Énergie, cabinet de conseil en stratégie énergétique, accompagne les industriels, PME, TPE et collectivités à réduire leur facture d’énergie et à mieux maîtriser leur consommation par le biais de trois leviers :

  • L’achat : analyse des factures, comparaison et négociation auprès de plus de 30 fournisseurs pour trouver l’offre la plus adaptée.
  • La veille : surveillance des marchés, des évolutions fiscales et réglementaires, pour renégocier les contrats au meilleur moment.
  • L’efficacité énergétique : accompagnement sur la rénovation énergétique, l’autoconsommation, les certificats d’économie d’énergie, le décret tertiaire ou encore l’électromobilité.
  • « La demande d’expertise énergétique s’est fortement accrue depuis la crise de l’énergie. Avec cette nouvelle implantation, nous renforçons notre capacité à être au plus près des dirigeants, dans chaque territoire » – Fabrice Kipp, Fondateur et Président d’Optima Énergie.

Optima Énergie est un réseau de franchises de cabinets de conseil en stratégie énergétique pour les entreprises. Créée en 2016 à Vannes, l’enseigne accompagne les professionnels – PME, TPE, industriels, copropriétés, collectivités – dans l’optimisation de leurs contrats d’électricité et de gaz, mais aussi dans leur transition énergétique.

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    Optima Énergie, cabinet de conseil en stratégie énergétique, poursuit son développement national avec l’ouverture d’une nouvelle agence franchisée à Saint-Étienne. Cette implantation est portée par deux entrepreneurs dynamiques, Yannick Foué et Antoine Timour, qui associent leurs expertises complémentaires pour accompagner les entreprises de la région stéphanoise dans leurs enjeux énergétiques.

    Deux entrepreneurs aux parcours complémentaires
    Âgé de 38 ans, Yannick Foué a débuté sa carrière dans le sport de haut niveau avant de se tourner vers l’entrepreneuriat. Après plusieurs années passées dans la restauration et la rénovation de l’habitat, il a acquis une solide expérience dans la gestion commerciale et le développement d’équipes terrain, en France comme à l’étranger.
    À ses côtés, Antoine Timour, 33 ans, juriste de formation, s’est orienté vers l’assurance et l’entrepreneuriat. Après plusieurs années à la tête de sa propre structure en Suisse, il a élargi son champ d’action vers le marketing et les énergies. Ensemble, ils décident en 2025 de rejoindre le réseau Optima Énergie pour structurer leur expertise et développer une offre complète dédiée aux professionnels.
    « Le marché de l’énergie évolue vite, et beaucoup d’entreprises manquent d’informations fiables pour piloter leurs contrats. Rejoindre Optima Énergie nous permet d’apporter une vraie valeur ajoutée, avec une méthodologie, un cadre et un suivi permanent », expliquent les deux franchisés.

    Une nouvelle implantation au cœur du territoire ligérien
    Avec cette ouverture, Optima Énergie renforce sa présence en Auvergne-Rhône-Alpes et confirme son engagement à offrir un service de proximité à forte valeur ajoutée.
    « Le réseau continue de se développer avec des franchisés passionnés, ancrés localement et capables de répondre aux besoins concrets des entreprises. C’est exactement la vision que nous portons depuis la création d’Optima Énergie », souligne Fabrice Kipp, fondateur et président du groupe.

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    Se lancer en franchise est une décision structurante. Chez Litha Espresso, spécialiste de la pause-café sur mesure pour les entreprises, chaque candidat est accompagné pas à pas pour construire son projet en toute confiance.

    C’est dans cet esprit que les premières réunions d’information de 2026 ont démarré : un temps fort du parcours de recrutement, pensé pour informer, échanger et se projeter concrètement.

    Une journée pour comprendre le modèle, avant de décider
    La réunion d’information intervient après des premiers temps d’échange avec Taisia Gullo, responsable du développement franchise, qui ont pour but de donner une première vision à 360° du projet.
    Cette journée immersive permet aux candidats d’aller plus loin dans leur réflexion. L’objectif n’est pas de convaincre à tout prix, mais de donner une vision claire et transparente du réseau, du métier et des réalités du quotidien d’un concessionnaire.
    Une journée pour découvrir le modèle B2B de Litha Espresso, visiter les locaux et l’atelier d’éco-torréfaction, rencontrer les équipes, échanger avec Léo Delhon, fondateur de Litha Espresso, et poser toutes vos questions sur le réseau et votre futur projet.

    Un cadre rassurant pour affiner son projet entrepreneurial
    La réunion d’information n’est ni un engagement, ni une étape contractuelle. Elle s’inscrit comme un temps de recul et de projection, aussi bien pour le candidat que pour le réseau. C’est l’occasion de vérifier l’alignement entre :
    - les attentes du futur concessionnaire,
    - les valeurs du réseau,
    - et les opportunités concrètes du modèle Litha Espresso.
    Cette approche progressive permet aux candidats d’avancer avec lucidité et sérénité, un point essentiel lorsqu’on envisage une reconversion ou un projet entrepreneurial de long terme.

    Un parcours de recrutement structuré et transparent
    Chez Litha Espresso, l’accompagnement commence bien avant la signature du contrat. Le parcours de recrutement se déroule en plusieurs étapes claires :
    1. Demande de documentation
    2. Premiers échanges téléphoniques/en visio pour comprendre le projet et les motivations
    3. Réunion d’information
    4. Étude de la zone d’exclusivité
    5. Signature du DIP
    6. Réservation de la zone
    7. Signature du contrat de concession
    8. Formation initiale
    9. Lancement de l’activité
    Chaque étape est pensée pour sécuriser la décision et poser les bases d’un partenariat durable.

    Rejoindre Litha Espresso, c’est avant tout intégrer un réseau qui privilégie la qualité des échanges et la solidité des projets. Les réunions d’information permettent de partager une vision commune, d’aligner les ambitions et de poser les bases d’une collaboration durable, tournée vers le développement et la performance.

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L’Express Franchise, c’est l’acteur incontournable de l’univers de la franchise. Bien plus qu’une plateforme de mise en relation entre franchiseurs et candidats à la franchise, L’Express Franchise est aussi un média. Articles, podcasts, vidéos et livres blancs, chaque jour, nous proposons des contenus inspirants. Notre ambition : répondre de manière éclairée à toutes les questions que peuvent un jour se poser de futurs franchisés. La franchise n’aura bientôt plus de secret pour vous !