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Séminaire Aquarelle Service Juin 2024

19 juin 2024Service à la personne

Les 11 et 12 juin derniers, les directeurs d’agence du réseau Aquarelle Service se sont réunis pour un séminaire dans le Tarn et Garonne. Visant à renforcer les liens de l’équipe et à approfondir leurs connaissances sur le mode mandataire.
Cet événement, qui s’est déroulé dans une ambiance conviviale et professionnelle, a été une réussite tant sur le plan humain que professionnel.

En parallèle de cette formation enrichissante, des activités de team building ont été organisées pour renforcer la cohésion de l’équipe. Parmi celles-ci, une session de tir à l’arc a particulièrement marqué les esprits. Cette activité ludique et sportive a permis aux directeurs de se détendre tout en renforçant leurs liens.

Sous la direction de la directrice de l’agence Aquarelle Service Bordeaux. La formation sur le mode mandataire a été l’un des temps forts du séminaire. Ce mode de fonctionnement, qui consiste à accompagner les clients dans la gestion de leurs propres employés, offre de nombreux avantages. Il permet une flexibilité accrue et une personnalisation des services, répondant ainsi aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire.
Les directeurs ont pu approfondir leur compréhension de ce mode et échanger sur les meilleures pratiques pour l’appliquer efficacement dans leurs agences respectives.

Le séminaire a également été l’occasion de discuter des perspectives de développement du réseau Aquarelle Service. Dans un contexte où la demande de services d’aide à domicile est en constante augmentation, le recrutement de nouveaux franchisés est une priorité. Les participants ont échangé sur les stratégies à adopter pour attirer de nouveaux entrepreneurs désireux de rejoindre un réseau dynamique et en pleine expansion.

Aquarelle Service est à la recherche de candidats passionnés par l’aide à domicile et prêts à s’engager dans une aventure entrepreneuriale enrichissante.
En rejoignant notre réseau, les nouveaux franchisés bénéficieront non seulement d’une formation complète et d’un soutien continu, mais aussi de l’opportunité de participer à des événements tels que ce séminaire, où l’humain et le professionnel se rejoignent pour construire ensemble l’avenir du réseau.

En conclusion, ce séminaire des 11 et 12 juin a non seulement renforcé l’esprit d’équipe au sein du réseau Aquarelle Service, mais a aussi posé les bases d’un développement futur prometteur. Invitant de nouveaux franchisés à rejoindre une aventure humaine et professionnelle passionnante.

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D'autres actualités du secteur Service à la personne

  • Papoos

    Amel rejoint Papoos : entreprendre avec conviction au...

    Chez Papoos, chaque nouvelle franchisée ou franchisé rejoint une aventure entrepreneuriale mais aussi humaine. Aujourd’hui, Amel partage avec transparence son parcours et les raisons qui l’ont convaincue de rejoindre le réseau.

    En pleine reconversion professionnelle, Amel savait qu’elle souhaitait entreprendre. En découvrant le modèle de la franchise, elle s’est intéressée à différents secteurs, notamment celui des services à la personne. Son histoire personnelle et son expérience familiale autour de la dépendance des seniors ont finalement renforcé sa conviction : s’engager dans ce domaine avait du sens pour elle.

    Le déclic est arrivé dès son premier échange avec Martial, fondateur de Papoos. Elle a immédiatement adhéré aux valeurs, aux facteurs de différenciation du concept et à la vision portée par l’enseigne. La dimension humaine et la mission sociétale de Papoos ont particulièrement résonné avec ses aspirations.

    Avec le recul, Amel souligne que ce qui l’a le plus rassurée dans le processus de recrutement est la transparence et la qualité des échanges. Une relation de confiance s’est naturellement installée avec l’équipe, notamment lorsque Christophe a rejoint les échanges au cours du processus.

    Aujourd’hui, ce qu’elle apprécie le plus dans le réseau Papoos est l’accompagnement quotidien et la communication ouverte entre les membres. Les franchisés peuvent compter sur des conseils, des échanges réguliers et une véritable dynamique d’équipe qui favorise le partage d’idées et l’entraide.

    Pour celles et ceux qui hésitent encore à rejoindre l’aventure, Amel résume son message en une phrase :

    « Si vous êtes sensible au bien-être des seniors et que vous aimez les challenges, rejoignez l’aventure Papoos pour participer au développement d’un réseau engagé et porteur de sens. »

    11 mars 2026 Actualités de la franchise
  • ANACOURS

    Vérane Lyon franchisée à Chambéry

    Devenir franchisé Anacours, c’est s’engager dans une aventure entrepreneuriale riche de sens et de défis, portée par un réseau solidaire et dynamique. Vérane Lyon, franchisée et directrice de l’agence Anacours de Chambéry, illustre parfaitement ce parcours d’échanges et d’engagement au service des élèves et des familles. Mon conseil pour un nouveau franchisé ? Prenez le temps de la réflexion, posez toutes vos questions, et surtout, rencontrez d’autres franchisés pour comprendre concrètement le métier. La préparation est la clé pour réussir cette belle aventure. »
    Une minute pour découvrir passion, entraide et réussite au cœur du réseau Anacours.

    03 mars 2026 Actualités de la franchise
  • ANACOURS

    Anacours s’engage sur le handicap

    Depuis longtemps maintenant, Anacours s’engage activement pour le handicap en sensibilisant ses collaborateurs et en adaptant les postes de travail. Hélène Lemallier-Barouti, référente Handicap au sein groupe Anacours, explique que l’entreprise offre 5 RTT supplémentaires aux salariés concernés et organise régulièrement des actions de sensibilisation pour mieux comprendre et accueillir la diversité.
    Récompensé par un HandiTrophée en 2026, Anacours continue de déployer ses initiatives, notamment en recrutant plus de personnes en situation de handicap, fidèle à ses valeurs d’inclusion et de respect.

    03 mars 2026 Actualités de la franchise

C'est quoi L'Express Franchise ?

L’Express Franchise, c’est l’acteur incontournable de l’univers de la franchise. Bien plus qu’une plateforme de mise en relation entre franchiseurs et candidats à la franchise, L’Express Franchise est aussi un média. Articles, podcasts, vidéos et livres blancs, chaque jour, nous proposons des contenus inspirants. Notre ambition : répondre de manière éclairée à toutes les questions que peuvent un jour se poser de futurs franchisés. La franchise n’aura bientôt plus de secret pour vous !