CrEd International valorise l’excellence en théâtre éducatif avec la certification Trinity College London
Creative Education International (CrEd) : une référence dans le théâtre éducatif
Creative Education International (CrEd), réseau international spécialisé dans le théâtre éducatif pour enfants et adolescents, a récemment organisé une cérémonie officielle de remise des certifications Trinity College London, référence mondiale en évaluation des compétences en arts dramatiques et en communication orale. Cet événement marque une étape importante dans le développement du réseau et confirme le positionnement de CrEd comme acteur structuré et exigeant dans le secteur de la formation artistique et du développement personnel des jeunes.
Les élèves, âgés de 7 à 16 ans, ont présenté des performances évaluées selon les standards académiques internationaux de Trinity College London, organisme britannique reconnu depuis 1877. Les certifications obtenues attestent de compétences concrètes en expression orale, confiance en soi, diction, présence scénique et gestion des émotions — des compétences aujourd’hui essentielles dans un monde où la communication est devenue centrale.
Au-delà de la performance artistique, ces examens structurent le parcours pédagogique proposé par CrEd. Ils permettent aux enfants et adolescents de progresser dans un cadre clair, mesurable et valorisant. Cette approche différencie le modèle CrEd des ateliers de théâtre traditionnels en intégrant des objectifs pédagogiques précis et des référentiels internationaux reconnus.
Pour les futurs franchisés, cette actualité illustre la solidité du concept CrEd : un programme structuré, éprouvé à l’international, combinant théâtre, développement de la confiance, intelligence émotionnelle et compétences relationnelles. La dimension certifiante renforce l’attractivité de l’offre auprès des familles et contribue à positionner chaque académie locale comme une référence qualitative dans son territoire.
À travers cette initiative, CrEd confirme sa mission : utiliser le théâtre éducatif comme levier de développement global de l’enfant, tout en proposant un modèle de franchise différenciant, à forte valeur ajoutée pédagogique et humaine.
Franchise Creative Education International (CrEd)
Creative Education International est une enseigne internationale d’éducation créative qui utilise le théâtre comme outil de développement personnel pour les enfants et adolescents. Grâce à des programmes pédagogiques structurés et accessibles, elle développe la confiance en soi, l’expression et les compétences relationnelles. Positionnée sur un marché en forte croissance, l’enseigne se développe à l’international via un réseau de franchisés accompagnés.
Creative Education International (CrEd)Devenez le prochain franchisé
Creative Education International (CrEd),
The home of creative education
Apport personnel : 5 000 €
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Creative Education International (CrEd) poursuit son expansion internationale avec une nouvelle implantation à Taïwan
CrEd poursuit son expansion internationale avec le lancement de CrEd Hsinchu à Taïwan, une nouvelle implantation dédiée au développement de la créativité, de la confiance et des compétences en communication chez les enfants. Cette initiative s’inscrit dans la mission globale de CrEd : accompagner les jeunes à devenir des communicants…
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Ouverture d'une agence Anacours à Villefranche sur Saône
🎯 Changer de voie, sans renoncer à l’ambition. Mais en lui donnant un nouveau sens.
Après une carrière de cadre, Gil Kuntz avait envie d’un nouveau projet. Entreprendre, oui. Mais pas pour entreprendre « dans n’importe quoi ».
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📚C’est aussi cela, entreprendre avec Anacours : construire son entreprise localement, créer des liens avec les familles et les enseignants, et exercer un métier qui a du sens au quotidien.
Nous sommes donc très heureux d’annoncer l’ouverture d’une nouvelle agence Anacours à Villefranche-sur-Saône/
100% de réussite pour la nouvelle promotion de franchisé à la formation initiale
Après plusieurs semaines d’un parcours intensif alliants théorie au siège et pratique en agence, les nouveaux directeurs et directrices d’agences Générale des Services ont validé leur évaluation finale avec un taux de réussite exceptionnel de 100 %.
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Ce succès illustre la rigueur du réseau et l’engagement des nouveaux franchisés. Réglementation, gestion RH, management, finance et stratégie commerciale : la formation aborde tous les piliers essentiels pour garantir une ouverture maîtrisée et sereine.
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Un grand bravo aux nouveaux visages de l’enseigne pour leur implication et leur esprit collectif :
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Laurent Lefevre
Cette réussite collective met aussi à l’honneur l’accompagnement constant et la qualité du travail des équipes d’animation du siège.
Rejoignez l’aventure Générale des Services
En quête d’un projet entrepreneurial porteur de sens ou d’une reconversion professionnelle réussie ? Comme cette nouvelle promotion, concrétisez votre ambition avec un réseau qui vous accompagne à chaque étape.
Devenez franchisé et intégrez la prochaine session de formation !
Entretien avec Tracy, Dir. d'agences Ancours
QUELS SONT LES ASPECTS LES PLUS STIMULANTS ET LES PLUS EXIGEANTS DE VOTRE MÉTIER ?
Je dirais que l’exigence de mon métier tient dans l’équilibre : assurer mes tâches de pilotage et d’encadrement des conseillers, sans oublier de gérer mon portefeuille de clients et d’enseignants,
et reporter et échanger régulièrement avec ma responsable, en respectant les délais et temporalités liés à notre secteur d’activité. Mais finalement, cibler des difficultés et trouver
des solutions, voir l’évolution professionnelle des conseillers tout au long des années et célébrer ensemble nos réussites (ou les efforts) sont autant de raisons qui me stimulent et me font aimer mon
métier !
QUELS SONT, SELON VOUS, LES ATOUTS MAJEURS DE VOTRE RÉGION POUR DÉVELOPPER UNE ACTIVITÉ DE SOUTIEN SCOLAIRE ?
La ville d’Aurillac regroupe plusieurs établissements (collèges, lycées) autour de notre agence. Cette localisation nous permet d’être visible pour une majorité d’Aurillacois, mais également de beaucoup d’élèves résidant dans des communes extérieures à Aurillac. De plus, les Cantaliens sont une population familiale, souvent implantée localement. Parfois, les
parents qui nous contactent ont déjà suivi des cours avec nos plus anciens enseignants ! Enfin, nous avons la chance d’avoir peu de concurrents dans la Région, ce qui nous permet d’être une “référence” locale pour l’accompagnement de nos élèves, ainsi que pour le recrutement de nos enseignants.