Coviva signe la Charte de la Parentalité et célèbre un anniversaire

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15 ans de l’Observatoire de la Qualité de Vie au Travail et engagement de Coviva
Coviva est fier d’avoir signé le 5 décembre 2023 la Charte de la Parentalité aux côtés des ministres Stanislas Guerini et Aurore Bergé, ainsi que de nombreuses entreprises publiques et privées. Cette journée a également marqué la célébration des 15 ans de l’Observatoire de la Qualité de Vie au Travail !
Franchise Coviva
Coviva est une franchise spécialisée dans les services d’aide à domicile, dédiée au bien-être des personnes âgées et des personnes en situation de dépendance. Fondée sur des valeurs d’écoute, de bienveillance et de proximité, Coviva propose une gamme complète de services, incluant l’assistance dans les activités quotidiennes, le soutien à la mobilité, l’aide aux courses, ainsi que des services de compagnie et de répit pour les aidants familiaux. En rejoignant la franchise Coviva, les entrepreneurs bénéficient d’un accompagnement personnalisé, d’une formation continue et d’outils performants pour développer une activité dans un secteur en pleine croissance, tout en contribuant au maintien à domicile et à l’amélioration de la qualité de vie de leurs clients.
CovivaDevenez le prochain franchisé
COVIVA, l'excellence en services à domicile
Apport personnel : 15 000 €
Intéressé par ce réseau ?
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COVIVA au Forum de la Franchise : un métier au cœur de l’humain
COVIVA était présent sur le Forum de la franchise de Lyon ce 10 octobre. Très belle journée d'échanges avec les visiteurs de plus en plus nombreux à se tourner vers notre métier du Service à la Personne. Un métier d'avenir au cœur de l'humain Franchise COVIVA COVIVA est une franchise…


Nouvelles Ouvertures
Ouverture en cours des agences de Marseille et Osny.
Ouverture en cours des agences de Marseille et Osny.


Notre maison-mère a été élu 1ère enseigne multi-service en 2023
MDSAP, maison-mère de Coviva, élue 1ère enseigne Multiservice Services à la Personne en 2023.
MDSAP, maison-mère de Coviva, élue 1ère enseigne Multiservice Services à la Personne en 2023.
D'autres actualités du secteur Service à la personne


Une pause avec Vincent Letourneux franchisé à Angers et Tours
QU’EST-CE QUI VOUS A POUSSÉ À DEVENIR DIRECTEUR D’AGENCE ?
Après plusieurs années dans le milieu scolaire et parascolaire, j’ai évolué vers des postes de gestion de centres de profit et de formation dans des groupes industriels. La fonction de Directeur d’agence de soutien scolaire me permet donc de revenir dans un secteur d’activité que j’affectionne particulièrement, avec toute l’expérience acquise au service des clients et
de la formation.
QUELLES SONT LES QUALITÉS PRIMORDIALES POUR EXERCER CE MÉTIER ?
Avant tout de l’empathie, une bonne dose d’écoute active et surtout un optimisme communicatif. Comprendre les besoins des jeunes, rassurer les parents et redonner confiance aux élèves, c’est ce qui m’anime au quotidien. Le sens de la pédagogie différenciée, la passion pour l’apport des neurosciences dans les apprentissages, et de bonnes notions de gestion permettent
ensuite de faire la différence pour exercer le métier de Directieur d’agence.
QU’EST-CE QUI VOUS A POUSSÉ À DEVENIR DIRECTEUR D’AGENCE ?
Après plusieurs années dans le milieu scolaire et parascolaire, j’ai évolué vers des postes de gestion de centres de profit et de formation dans des groupes industriels. La fonction de Directeur d’agence de soutien scolaire me permet donc de revenir dans un secteur d’activité que j’affectionne particulièrement, avec toute l’expérience acquise au service des clients et
de la formation.
QUELLES SONT LES QUALITÉS PRIMORDIALES POUR EXERCER CE MÉTIER ?
Avant tout de l’empathie, une bonne dose d’écoute active et surtout un optimisme communicatif. Comprendre les besoins des jeunes, rassurer les parents et redonner confiance aux élèves, c’est ce qui m’anime au quotidien. Le sens de la pédagogie différenciée, la passion pour l’apport des neurosciences dans les apprentissages, et de bonnes notions de gestion permettent
ensuite de faire la différence pour exercer le métier de Directieur d’agence.


Movember : Silver Beauté fait entrer la beauté masculine dans les cliniques et les hôpitaux
En novembre, Silver Beauté célèbre Movember au sein des cliniques, hôpitaux et établissements de santé. Une occasion de mettre à l’honneur la beauté masculine, le soin de soi et le bien-être des patients, à travers son expertise de la coiffure et de l’esthétique en établissement.
La moustache à l’honneur, le bien-être masculin aussi
Symbole international de sensibilisation à la santé masculine, Movember est l’occasion pour Silver Beauté de valoriser les hommes et leur rapport à l’apparence, à tous les âges de la vie.
Coiffure, entretien de la barbe, taille de moustache : autant de prestations qui permettent de conserver son style et de s’accorder un moment privilégié, même pendant une hospitalisation.
Chez Silver Beauté, prendre soin de son image fait pleinement partie du bien-être.
Une expertise qui s’invite au cœur des établissements de santé
À travers cette célébration, Silver Beauté réaffirme son positionnement : rendre les services de coiffure et d’esthétique accessibles directement là où se trouvent les clients et les patients.
Présente dans une centaine d’établissements, l’enseigne poursuit son développement en franchise avec une ambition forte : faire de la beauté en établissement un véritable métier de service, alliant expertise, proximité et innovation.
Parce que l’élégance masculine n’a pas d’âge, et que le plaisir de prendre soin de soi ne prend jamais sa retraite.
En novembre, Silver Beauté célèbre Movember au sein des cliniques, hôpitaux et établissements de santé. Une occasion de mettre à l’honneur la beauté masculine, le soin de soi et le bien-être des patients, à travers son expertise de la coiffure et de l’esthétique en établissement.
La moustache à l’honneur, le bien-être masculin aussi
Symbole international de sensibilisation à la santé masculine, Movember est l’occasion pour Silver Beauté de valoriser les hommes et leur rapport à l’apparence, à tous les âges de la vie.
Coiffure, entretien de la barbe, taille de moustache : autant de prestations qui permettent de conserver son style et de s’accorder un moment privilégié, même pendant une hospitalisation.
Chez Silver Beauté, prendre soin de son image fait pleinement partie du bien-être.
Une expertise qui s’invite au cœur des établissements de santé
À travers cette célébration, Silver Beauté réaffirme son positionnement : rendre les services de coiffure et d’esthétique accessibles directement là où se trouvent les clients et les patients.
Présente dans une centaine d’établissements, l’enseigne poursuit son développement en franchise avec une ambition forte : faire de la beauté en établissement un véritable métier de service, alliant expertise, proximité et innovation.
Parce que l’élégance masculine n’a pas d’âge, et que le plaisir de prendre soin de soi ne prend jamais sa retraite.


Silver Beauté accélère son développement en franchise à FranquiShop Paris
Silver Beauté affirme ses ambitions nationales à FranquiShop Paris
Le 28 octobre 2026, Silver Beauté participait à FranquiShop Paris, un rendez-vous dédié au développement des réseaux de franchise. Une nouvelle étape dans la stratégie d’expansion de l’enseigne, qui entend déployer à l’échelle nationale son modèle de coiffure et de socio-esthétique en établissements.
Un concept différenciant au service de la beauté à tout âge
Forte de 15 années d’expertise et d’une présence dans près de 100 établissements, Silver Beauté a développé un modèle entrepreneurial singulier, à la croisée des services à la personne, de la beauté et de la silver économie.
Son concept repose sur l’exploitation d’espaces de coiffure et de beauté directement intégrés aux EHPAD, résidences seniors et établissements de santé. Une organisation multisites, sans salon traditionnel ni bail commercial dédié, qui permet aux franchisés de concentrer leurs investissements et leurs efforts sur le développement de leur activité.
Accessible aux entrepreneurs issus du management, du commerce ou de la gestion, la franchise ne nécessite pas d’être professionnel de la coiffure. Elle privilégie les compétences entrepreneuriales, le pilotage d’équipes et la capacité à construire des partenariats durables avec les établissements.
FranquiShop Paris : des rencontres stratégiques pour accompagner l’expansion du réseau
La participation à FranquiShop Paris a permis à Silver Beauté de renforcer sa visibilité auprès de l’écosystème de la franchise et d’échanger avec des porteurs de projet aux parcours diversifiés.
Ces rencontres s’inscrivent dans une stratégie de développement structurée, portée par un objectif de 30 franchisés en cinq ans et la volonté de constituer un réseau national d’entrepreneurs partageant les mêmes exigences de qualité, de proximité et de performance.
Silver Beauté défend une vision de la franchise où ambition économique et utilité sociale se conjuguent. Un modèle destiné aux entrepreneurs qui souhaitent bâtir une activité pérenne tout en contribuant à préserver l’estime de soi, le bien-être et la dignité des personnes accompagnées.
Avec FranquiShop Paris, Silver Beauté confirme sa volonté de faire émerger un nouvel acteur national de la beauté en établissement, autour d’une conviction fondatrice : la beauté n’a pas d’âge.
Silver Beauté affirme ses ambitions nationales à FranquiShop Paris
Le 28 octobre 2026, Silver Beauté participait à FranquiShop Paris, un rendez-vous dédié au développement des réseaux de franchise. Une nouvelle étape dans la stratégie d’expansion de l’enseigne, qui entend déployer à l’échelle nationale son modèle de coiffure et de socio-esthétique en établissements.
Un concept différenciant au service de la beauté à tout âge
Forte de 15 années d’expertise et d’une présence dans près de 100 établissements, Silver Beauté a développé un modèle entrepreneurial singulier, à la croisée des services à la personne, de la beauté et de la silver économie.
Son concept repose sur l’exploitation d’espaces de coiffure et de beauté directement intégrés aux EHPAD, résidences seniors et établissements de santé. Une organisation multisites, sans salon traditionnel ni bail commercial dédié, qui permet aux franchisés de concentrer leurs investissements et leurs efforts sur le développement de leur activité.
Accessible aux entrepreneurs issus du management, du commerce ou de la gestion, la franchise ne nécessite pas d’être professionnel de la coiffure. Elle privilégie les compétences entrepreneuriales, le pilotage d’équipes et la capacité à construire des partenariats durables avec les établissements.
FranquiShop Paris : des rencontres stratégiques pour accompagner l’expansion du réseau
La participation à FranquiShop Paris a permis à Silver Beauté de renforcer sa visibilité auprès de l’écosystème de la franchise et d’échanger avec des porteurs de projet aux parcours diversifiés.
Ces rencontres s’inscrivent dans une stratégie de développement structurée, portée par un objectif de 30 franchisés en cinq ans et la volonté de constituer un réseau national d’entrepreneurs partageant les mêmes exigences de qualité, de proximité et de performance.
Silver Beauté défend une vision de la franchise où ambition économique et utilité sociale se conjuguent. Un modèle destiné aux entrepreneurs qui souhaitent bâtir une activité pérenne tout en contribuant à préserver l’estime de soi, le bien-être et la dignité des personnes accompagnées.
Avec FranquiShop Paris, Silver Beauté confirme sa volonté de faire émerger un nouvel acteur national de la beauté en établissement, autour d’une conviction fondatrice : la beauté n’a pas d’âge.