Les dernières actualités de Anacours

Depuis plusieurs années, Anacours place le recrutement des enseignants au cœur de sa mission pour garantir la réussite des élèves. Cléo Perez et Victoria-Lynn De Brücker, conseillères pédagogiques à Bordeaux et Toulouse, expliquent leur méthode basée sur la confiance, les recommandations, et une sélection rigoureuse priorisant la pédagogie et la bienveillance.
Ce recrutement exigeant permet de créer un vrai tandem gagnant entre élèves et professeurs, et de rassurer les familles grâce à une connaissance approfondie des intervenants. 🤝🏻
👉 Ne manquez pas cette immersion au cœur de notre métier !

Mélanie Donat est Directrice adjointe de l’agence Anacours de Cluses. Elle met en avant la qualité des enseignants Anacours et l’importance du suivi personnalisé auprès des familles. Pour Mélanie, le soutien scolaire repose avant tout sur un véritable engagement au quotidien, avec une équipe soudée et une expertise pédagogique forte.
Elle insiste aussi sur la force du réseau de franchisés, qui permet des échanges réguliers, un accompagnement mutuel et un maillage efficace du territoire.

Nous sommes tout autant fiers d’accompagner nos élèves que nos enseignants !
Nous avons à cœur de leur apporter un soutien, une écoute et un accompagnement adapté pour leur proposer des élèves avec lesquels ils vont également apprendre. Parce que oui, il n’y a pas que nos élèves qui progressent, nos enseignants aussi.
Encore un grand MERCI à eux !

Depuis longtemps maintenant, Anacours s’engage activement pour le handicap en sensibilisant ses collaborateurs et en adaptant les postes de travail. Hélène Lemallier-Barouti, référente Handicap au sein groupe Anacours, explique que l’entreprise offre 5 RTT supplémentaires aux salariés concernés et organise régulièrement des actions de sensibilisation pour mieux comprendre et accueillir la diversité.
Récompensé par un HandiTrophée en 2026, Anacours continue de déployer ses initiatives, notamment en recrutant plus de personnes en situation de handicap, fidèle à ses valeurs d’inclusion et de respect.

Devenir franchisé Anacours, c’est s’engager dans une aventure entrepreneuriale riche de sens et de défis, portée par un réseau solidaire et dynamique. Vérane Lyon, franchisée et directrice de l’agence Anacours de Chambéry, illustre parfaitement ce parcours d’échanges et d’engagement au service des élèves et des familles. Mon conseil pour un nouveau franchisé ? Prenez le temps de la réflexion, posez toutes vos questions, et surtout, rencontrez d’autres franchisés pour comprendre concrètement le métier. La préparation est la clé pour réussir cette belle aventure. »
Une minute pour découvrir passion, entraide et réussite au cœur du réseau Anacours.