ANACOURS – Avis aux habitants d’Indre et Loire !

Vous êtes cadre en reconversion, enseignant, responsable RH ou simplement en quête de sens ?
Devenir franchisé Anacours, c’est faire le choix :
✅ d’un métier qui a du sens
✅ d’un accompagnement solide
✅ d’un modèle éprouvé
De plus en plus de nos franchisés ont osé cette reconversion… et ne regardent plus jamais en arrière.

"Pourquoi j’ai quitté mon job pour ouvrir une agence Anacours ?
Je ne voulais plus être spectateur. J’avais besoin d’agir, de transmettre, d’avoir un impact."
Cette phrase, c’est celle de Vincent, ancien responsable SAV devenue franchisée à Angers.
Il fait aujourd’hui grandir des centaines d’élèves, ouvre sa 2ème agence à Tours et s’épanouit dans un métier qui a du sens.

Ce n’est pas juste une bonne idée ou une envie de changement. C’est un projet qui repose sur des bases solides :
✅ Un modèle économique éprouvé
✅ Un accompagnement structuré
✅ Une mission porteuse de sens
✅ Et une vraie valeur ajoutée pour les familles

Chez Anacours 🎓, on accompagne des reconversions pas du tout linéaires, et c’est ça qu’on aime.
Des ex-DRH, ex-ingénieurs, ex-consultants, ex-responsables marketing... Pas (forcément) des profs, non !
Des personnes qui veulent bouger les lignes, sans être déjà dans la case.

Les franchisés Anacours ne se sont pas contentés de rêver d’une autre vie. Ils ont osé entreprendre pour une cause qui les dépasse : L’envie d'accompagner la réussite d'élèves 🎓, l'envie d'impacter positivement la vie des familles 💪🏼
🏆Et ça fonctionne ! Parce que leur moteur, c’est agir, transmettre, entreprendre.

Quand une expérience est réussie et épanouissante, il est naturel de s’y investir sur le long terme ! David Israel en est la preuve, franchisé Anacours à Chelles depuis 14 ans. Et pour cause, Anacours offre non seulement une ambiance conviviale, mais aussi un soutien permanent de la part des équipes.
“Selon moi, les qualités requises pour réussir en tant que Franchisé sont la persévérance et l’empathie.”