Les Savants Fous – L’accompagnement de l’enseigne
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Lancez votre aventure avec Les Savants Fous !
Vous êtes porteur de projet et souhaitez être accompagné dans votre entreprise ?
Chez Les Savants Fous, notre formation initiale est conçue pour vous propulser vers le succès en deux étapes clés, alliant flexibilité et expertise.
Première étape : La Formation à distance
Démarrez votre parcours depuis le confort de votre maison. Nous vous offrons un accès exclusif à notre riche base de connaissances, accumulée au fil de près de 20 ans d’expérience. Grâce à des vidéos de formation dynamiques, vous pourrez découvrir les fondamentaux de votre futur métier.
Deuxième étape : La Formation en présentiel
Plongez au cœur de l’action avec notre formation initiale. Nous privilégions la pratique, notre cœur de métier est l’animation scientifique. Durant deux semaines minimum, vous serez formé sur les nos différents formats d’animations : les anniversaires, les ateliers, les clubs, les stages, les spectacles et les stands… Ce module se déroule en trois phases essentielles afin de développer votre autonomie et votre expertise
– L’Observation : Découvrez nos méthodes en situation réelle.
– La Co-animation : Participez activement aux animations avec nos formateurs.
– L’Animation tutorée : Prenez les rênes sous l’œil bienveillant de nos experts, sur une période minimale de deux semaines.
Cette approche immersive vous préparera idéalement au lancement de votre activité et à la satisfaction de vos futurs clients
Et pour vous accompagner au mieux vous nous avons prévu d’être à vos côtés à chaque étape votre nouvelle activité : pré lancement, formation, au lancement et durant l’exploitation de l’activité
Rejoignez Les Savants Fous et transformez votre passion en une entreprise florissante. Ensemble, faisons de votre projet une réussite éclatante !
Les Savants FousDevenez le prochain franchisé
Les Savants Fous, Sciensationnel !
Apport personnel : 10 000 €
Intéressé par ce réseau ?
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Webinaire - Réussir sa reconversion dans l’éducation et les loisirs : et si c’était le bon moment ?
Changer de voie professionnelle n’est jamais anodin. Pourtant, de plus en plus de cadres, de professionnels de l’éducation et de profils issus des métiers du numérique font le choix d’une reconversion tournée vers l’éducation et les loisirs éducatifs. Un secteur porteur, utile, humain… mais qui demande méthode, préparation et accompagnement.
C’est autour de cette réflexion que Les Savants Fous organisent une série de webinaires dédiés à la reconversion professionnelle, animés par Patrick Rougeon, fondateur de la marque.
Pourquoi l’éducation et les loisirs attirent-ils autant en reconversion ?
Transmettre, éveiller la curiosité, avoir un impact positif sur les enfants : ces aspirations reviennent souvent chez les candidats à la reconversion.
Le secteur des loisirs éducatifs permet de :
• Donner du sens à son activité professionnelle
• Valoriser des compétences transférables (management, pédagogie, organisation, relationnel)
• Entreprendre dans un cadre structuré et éprouvé
• Évoluer dans un marché dynamique, en forte demande
Mais une reconversion réussie ne s’improvise pas.
Les clés d’une reconversion réussie
À travers ces webinaires, Patrick Rougeon partage son expérience d’entrepreneur et de fondateur de réseau, et aborde sans filtre les réalités du terrain :
• Les étapes essentielles pour sécuriser son changement de carrière
• Les erreurs fréquentes à éviter lors d’une reconversion
• L’importance d’un modèle économique solide
• Le rôle clé de l’accompagnement, de la formation et du cadre réseau
• La réalité du métier de licencié Les Savants Fous : un projet entrepreneurial à temps plein
L’objectif : permettre aux participants de se projeter concrètement et de prendre une décision éclairée.
Les Savants Fous : entreprendre en donnant du sens
Depuis plus de 20 ans, Les Savants Fous rendent la science accessible, ludique et spectaculaire auprès des enfants. Ateliers scientifiques, stages, anniversaires, interventions scolaires, family days… le réseau s’appuie sur un concept de plus de 20 d’expérience, une forte notoriété et un accompagnement structuré.
Rejoindre Les Savants Fous, c’est entreprendre dans l’éducation et les loisirs tout en s’appuyant sur :
• Un concept différenciant et reconnu
• Une formation complète, initiale et continue
• Un accompagnement à chaque étape du projet
• Une aventure humaine et entrepreneuriale porteuse de sens
Un temps d’échange pour se poser les bonnes questions
Ces webinaires ne sont pas des présentations commerciales, mais de véritables temps d’échange pour celles et ceux qui s’interrogent sur leur avenir professionnel.
📅 Lundi 4 mai à 11h
🎤 Animé par Patrick Rougeon, fondateur des Savants Fou
👉 Vous envisagez une reconversion dans l’éducation et les loisirs ?
👉 Vous souhaitez entreprendre tout en ayant un impact positif ?
Participez à nos webinaires et prenez le temps de réfléchir à votre projet aux côtés du fondateur des Savants Fous.
Participez à notre webinaire du 11mars et échangez directement avec le fondateur des Savants Fous.
➡️ Inscription gratuite et sans engagement : https://bit.ly/3ZrUYAC
Webinaire - Réussir sa reconversion dans l’éducation et les loisirs : et si c’était le bon moment ?
Changer de voie professionnelle n’est jamais anodin. Pourtant, de plus en plus de cadres, de professionnels de l’éducation et de profils issus des métiers du numérique font le choix d’une reconversion tournée vers l’éducation et les loisirs éducatifs. Un secteur porteur, utile, humain… mais qui demande méthode, préparation et accompagnement.
C’est autour de cette réflexion que Les Savants Fous organisent une série de webinaires dédiés à la reconversion professionnelle, animés par Patrick Rougeon, fondateur de la marque.
Pourquoi l’éducation et les loisirs attirent-ils autant en reconversion ?
Transmettre, éveiller la curiosité, avoir un impact positif sur les enfants : ces aspirations reviennent souvent chez les candidats à la reconversion.
Le secteur des loisirs éducatifs permet de :
• Donner du sens à son activité professionnelle
• Valoriser des compétences transférables (management, pédagogie, organisation, relationnel)
• Entreprendre dans un cadre structuré et éprouvé
• Évoluer dans un marché dynamique, en forte demande
Mais une reconversion réussie ne s’improvise pas.
Les clés d’une reconversion réussie
À travers ces webinaires, Patrick Rougeon partage son expérience d’entrepreneur et de fondateur de réseau, et aborde sans filtre les réalités du terrain :
• Les étapes essentielles pour sécuriser son changement de carrière
• Les erreurs fréquentes à éviter lors d’une reconversion
• L’importance d’un modèle économique solide
• Le rôle clé de l’accompagnement, de la formation et du cadre réseau
• La réalité du métier de licencié Les Savants Fous : un projet entrepreneurial à temps plein
L’objectif : permettre aux participants de se projeter concrètement et de prendre une décision éclairée.
Les Savants Fous : entreprendre en donnant du sens
Depuis plus de 20 ans, Les Savants Fous rendent la science accessible, ludique et spectaculaire auprès des enfants. Ateliers scientifiques, stages, anniversaires, interventions scolaires, family days… le réseau s’appuie sur un concept de plus de 20 d’expérience, une forte notoriété et un accompagnement structuré.
Rejoindre Les Savants Fous, c’est entreprendre dans l’éducation et les loisirs tout en s’appuyant sur :
• Un concept différenciant et reconnu
• Une formation complète, initiale et continue
• Un accompagnement à chaque étape du projet
• Une aventure humaine et entrepreneuriale porteuse de sens
Un temps d’échange pour se poser les bonnes questions
Ces webinaires ne sont pas des présentations commerciales, mais de véritables temps d’échange pour celles et ceux qui s’interrogent sur leur avenir professionnel.
📅 Mardi 11 mars
🎤 Animé par Patrick Rougeon, fondateur des Savants Fou
👉 Vous envisagez une reconversion dans l’éducation et les loisirs ?
👉 Vous souhaitez entreprendre tout en ayant un impact positif ?
Participez à nos webinaires et prenez le temps de réfléchir à votre projet aux côtés du fondateur des Savants Fous.
Participez à notre webinaire du 11mars et échangez directement avec le fondateur des Savants Fous.
➡️ Inscription gratuite et sans engagement : https://bit.ly/3ZrUYAC
Les Savants Fous s’implantent à Avignon et poursuivent leur expansion
Cette actualité vous est proposé par Les Savants Fous. Nous sommes heureux d’annoncer l’ouverture prochaine d’une nouvelle agence Les Savants Fous à Avignon, marquant une nouvelle étape dans le développement de notre réseau à l’échelle nationale. Cette agence sera portée par Quentin Lener, connu sous le nom de Prof Ventus,…
Et si le “Savant Fou” n’était pas qu’un personnage … mais un véritable outil pédagogique ?
Cet article vous est proposé par Les Savants Fous. Le rôle du “Savant Fou” : bien plus qu’un costume, un véritable outil pédagogique Quand on pense aux Savants Fous, on imagine souvent un personnage haut en couleur : blouse blanche, cheveux en bataille, énergie débordante. Ce personnage amuse, surprend, attire…
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Rencontre
10 jours après le lancement de Noveom (ex-Indépendance Royale), nos équipes portent pour la première fois nos nouvelles couleurs face au public, en ce moment même, auprès des seniors, des aidants et des acteurs locaux du bien vieillir.
📍 Ville d’Etaples sur mer (62) – 3ème édition du Salon du Bien Vieillir
Stéphanie Pruvost, notre responsable autonomie, y tient un stand en partenariat avec Opalmed, magasin de matériel médical également exposant, aux côtés de 40 acteurs réunis autour de la santé, de la prévention et de la sécurité.
📍 Ville d’Etaples sur mer (62) – Journée partenaire chez Opalmed
En parallèle, Opalmed organise un événement dans son magasin, où une douche sécurisée Noveom est en exposition. Benoit Fagnou, directeur des partenariats, y anime un stand dédié.
📍 Ville de La Souterraine (23) – 8e Salon des Seniors
Stéphane Monfray échange avec les visiteurs et les acteurs du territoire creusois sur les enjeux de l’adaptation du logement.
Sur chaque stand, nos équipes présentent nos solutions pour rester chez soi en toute sécurité : douche sécurisée, rénovation complète de salle de bains, monte-escaliers électrique et mécanique, volets roulants solaires… et accompagnent les familles dans leurs démarches.
Le vieillissement de la population fait de l’adaptation du logement un enjeu majeur pour nos territoires. Y répondre, c’est être présent là où les seniors et leurs aidants s’informent : salons, CCAS, magasins spécialisés, professionnels de santé.
C’est tout le sens de notre modèle : une expertise nationale, portée localement par des partenaires de confiance et des conseillers ancrés dans leur territoire.
Et une conviction : plus nous serons nombreux à accompagner les seniors et leurs aidants, plus nous ferons avancer le bien vieillir.
Magasin de matériel médical, pharmacie, acteur du maintien à domicile, collectivité, entrepreneur en quête d’un métier qui a du sens… cette ambition est aussi la vôtre ? Parlons-en 👇
Merci à Opalmed, à la Ville d’Etaples sur mer et à la Ville de La Souterraine pour leur accueil.
#SilverEconomie #BienVieillir #MaintienÀDomicile #AdaptationDuLogement #Noveom
Carton plein pour SEGUR Forum Franchise de Lyon du 8 octobre dernier !
De nombreux visiteurs aux profils intéressants sont venus à notre rencontre sur le stand pour échanger sur leur projet entrepreneurial et découvrir notre réseau en généalogie successorale.
Prochain rendez-vous : le Forum Franchise d’Aix-en-Provence au Pasino Grand, le 17 novembre !
Nous poursuivons l’accélération du développement de la franchise et plus particulièrement dans la région Provençale Côtes-d’Azur
Venez nous rencontrer sur le stand C11 pour discuter de votre projet !
Micro-crèches : le référent technique devient directeur, ce que cela change
Depuis le 1er septembre 2026, la fonction de référent technique a laissé place, dans les micro-crèches, à celle de directeur ou de directrice. Ce changement d’appellation n’est pas une simple formalité : il traduit l’alignement des micro-crèches sur les règles de direction applicables aux autres établissements d’accueil du jeune enfant, prévu par le décret du 1er avril 2025.
Cette évolution vise à clarifier les fonctions et les responsabilités au sein des structures. Elle reflète aussi plus fidèlement la réalité des missions exercées au quotidien : pilotage de l’équipe, relation avec les familles, garantie du projet pédagogique et dialogue avec les services de protection maternelle et infantile.
Ce que prévoit la réforme
La fonction de direction est désormais exercée par une personne qualifiée, avec un temps de direction aligné sur celui des petites crèches, soit au moins un demi-équivalent temps plein par structure ou pour 2 structures si elles sont dirigées par la même personne. Une même personne ne peut plus diriger plus de deux établissements. Chaque micro-crèche doit par ailleurs compter au moins un professionnel titulaire d’un diplôme d’État dans son équipe.
Le texte a cependant ménagé une transition. Une personne qui exerçait les fonctions de référent technique de la micro-crèche au 1er septembre 2026 peut en assurer la direction sans détenir les qualifications requises, à condition que le gestionnaire organise le concours régulier d’un professionnel qualifié, à raison d’au moins vingt heures par an, dont quatre heures par trimestre.
Concrètement, quels documents mettre à jour ?
Deux documents sont directement concernés. Le règlement de fonctionnement, d’abord, qui décrit les fonctions de la personne responsable de la structure : l’appellation de référent technique doit y être remplacée par celle de directeur ou de directrice, et la description des missions actualisée. Le projet d’établissement, ensuite, qui doit refléter la nouvelle organisation et intégrer désormais un projet d’évaluation de la qualité d’accueil.
Pourquoi cette réforme compte pour un futur gestionnaire ?
Pour un porteur de projet, cette évolution change sensiblement la manière de construire une micro-crèche. Le recrutement de la direction, la composition de l’équipe et le budget de masse salariale doivent être pensés dès le montage du projet, et non au moment de l’ouverture.
C’est précisément le rôle d’un réseau structuré. Au sein de La Cabane d’Achille et Camille, nos franchisés, qui exploitent 88 micro-crèches et accueillent au total plus de 1000 enfants, ont reçu les modèles actualisés de leurs documents réglementaires ainsi qu’un accompagnement sur l’organisation de la direction. Chaque nouveau projet intègre ces exigences dès la première étude.