Vu dans le réseau INWIN


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Le réseau Inwin se retrouvera à Montpellier du 16 au 18 septembre 2026 pour son forum annuel. Cette édition sera accueillie par Inwin Hérault, au cœur de sa ville.
Pendant trois jours, les franchisés échangeront sur leurs retours terrain, partageront les bonnes pratiques observées d’une agence à l’autre et définiront ensemble les priorités de l’année à venir : IA, visibilité et conformité.
- Quand : du 16 au 18 septembre 2026
- Où : Montpellier, avec Inwin Hérault
- Qui : les franchisés du réseau
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IA, business et collectif : INWIN donne rendez-vous à son réseau à Montpellier
Après Orléans l’année dernière, c’est à Montpellier qu’INWIN réunira dès demain ses franchisés pour son Forum annuel. Un rendez-vous itinérant qui permet au réseau de se retrouver au cœur des territoires de ses franchisés et qui, cette année, fera la part belle à un sujet devenu incontournable : l’intelligence artificielle.…


À chaque rentrée, beaucoup de cadres et de dirigeants font le même exercice
À chaque rentrée, beaucoup de cadres et de dirigeants font le même exercice. Ils regardent leurs projets, leur entreprise, leur carrière, et se demandent parfois si les prochaines années doivent vraiment ressembler aux précédentes. En cette rentrée 2026, cette réflexion prend une dimension particulière. L’intelligence artificielle transforme rapidement les entreprises.…


Formation des franchisés : INWIN revoit son parcours pour laisser davantage de place à la flexibilité
Six semaines de formation successives avant de prendre véritablement son envol : c’était jusqu’à présent le parcours proposé aux nouveaux franchisés INWIN. Le réseau spécialisé dans l’accompagnement digital des entreprises vient de revoir sa copie. E-learning, accompagnement individuel, bootcamps et rencontres avec les partenaires composent désormais un parcours beaucoup moins…


IA dans les PME : le véritable enjeu n’est plus l’outil, mais son intégration dans l’entreprise — Une tribune de Guy Clément, co-dirigeant d’INWIN
Septembre est toujours un mois particulier pour les dirigeants. Les budgets se finalisent, les recrutements se décident, certains investissements sont confirmés, d’autres repoussés. Et les décisions prises à la rentrée ont souvent des conséquences bien au-delà des quelques mois qui suivent. Cette année, les échanges que j’ai avec les chefs…
D'autres actualités du secteur Service aux entreprises


Reconversion : passer à l’entrepreneuriat avec Litha Espresso
Envie de changer de vie professionnelle sans avancer seul ? La franchise peut être une façon concrète de passer du salariat à l’entrepreneuriat, en s’appuyant sur un modèle et un savoir-faire déjà structurés.
Avec Litha Espresso, quatre leviers pour démarrer avec de solides bases :
Un marché en plein essor
Le café en entreprise se réinvente. Qualité, services, consommation responsable : les attentes évoluent et créent de nouvelles opportunités commerciales pour les acteurs capables d’y répondre.
Un accompagnement qui donne de l’élan
Se reconvertir et entreprendre ne signifie pas tout apprendre seul. Formation, outils, méthodes et accompagnement permettent d’être guidé dans les différentes étapes du lancement et du développement de votre activité.
Un modèle basé sur la récurrence
Le café est un besoin du quotidien en entreprise. Les consommables se renouvellent : une logique de récurrence qui permet de construire, client après client, un portefeuille et une activité dans la durée.
Un savoir-faire partagé
Créer son entreprise ne signifie pas tout inventer. Litha Espresso transmet son expérience, ses méthodes et ses outils pour permettre aux franchisés de se concentrer sur l’essentiel : développer leur territoire et leur clientèle.
En résumé : un marché porteur, un modèle récurrent et un réseau qui accompagne. Une combinaison solide pour transformer une reconversion en projet entrepreneurial.
Envie de changer de vie professionnelle sans avancer seul ? La franchise peut être une façon concrète de passer du salariat à l’entrepreneuriat, en s’appuyant sur un modèle et un savoir-faire déjà structurés.
Avec Litha Espresso, quatre leviers pour démarrer avec de solides bases :
Un marché en plein essor
Le café en entreprise se réinvente. Qualité, services, consommation responsable : les attentes évoluent et créent de nouvelles opportunités commerciales pour les acteurs capables d’y répondre.
Un accompagnement qui donne de l’élan
Se reconvertir et entreprendre ne signifie pas tout apprendre seul. Formation, outils, méthodes et accompagnement permettent d’être guidé dans les différentes étapes du lancement et du développement de votre activité.
Un modèle basé sur la récurrence
Le café est un besoin du quotidien en entreprise. Les consommables se renouvellent : une logique de récurrence qui permet de construire, client après client, un portefeuille et une activité dans la durée.
Un savoir-faire partagé
Créer son entreprise ne signifie pas tout inventer. Litha Espresso transmet son expérience, ses méthodes et ses outils pour permettre aux franchisés de se concentrer sur l’essentiel : développer leur territoire et leur clientèle.
En résumé : un marché porteur, un modèle récurrent et un réseau qui accompagne. Une combinaison solide pour transformer une reconversion en projet entrepreneurial.


Le groupe 𝗔𝗻𝘁𝗲𝗣𝗿𝗼, maison-mère de 𝗖𝗿𝗲𝗱𝗶𝗣𝗿𝗼, accueille le réseau 𝗖𝗮𝗽 𝗖𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻.
Le groupe 𝗔𝗻𝘁𝗲𝗣𝗿𝗼, maison-mère de 𝗖𝗿𝗲𝗱𝗶𝗣𝗿𝗼, accueille le réseau 𝗖𝗮𝗽 𝗖𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻.
Après le financement professionnel avec CrediPro, le groupe couvre désormais la 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗺𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻 d’entreprise avec CAP CESSION France. Deux métiers complémentaires, au service des dirigeants sur toute la vie de leur entreprise.Financer le rachat d’une entreprise, puis accompagner sa transmission : c’est ce que CrediPro et Cap Cession font désormais sous le même toit.
Chaque réseau conserve son métier, sa marque et son exigence.
Le groupe 𝗔𝗻𝘁𝗲𝗣𝗿𝗼, maison-mère de 𝗖𝗿𝗲𝗱𝗶𝗣𝗿𝗼, accueille le réseau 𝗖𝗮𝗽 𝗖𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻.
Après le financement professionnel avec CrediPro, le groupe couvre désormais la 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗺𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻 d’entreprise avec CAP CESSION France. Deux métiers complémentaires, au service des dirigeants sur toute la vie de leur entreprise.Financer le rachat d’une entreprise, puis accompagner sa transmission : c’est ce que CrediPro et Cap Cession font désormais sous le même toit.
Chaque réseau conserve son métier, sa marque et son exigence.


Patrimonia 2026 : Rendez-vous au stand G26 pour les entrepreneurs de la gestion de patrimoine
Cette année, Hexa Patrimoine donne rendez-vous aux entrepreneurs de la gestion de patrimoine à Patrimonia, au centre des congrès de Lyon, les 30 septembre et 1er octobre 2026.
Installé sur le stand G26, le réseau ira à la rencontre des professionnels qui souhaitent se lancer en indépendant dans la gestion de patrimoine, mais aussi de celles et ceux qui cherchent un nouveau cadre pour développer leur activité.
Deux jours pour parler d’entrepreneuriat, d’indépendance et de nouveaux projets
Patrimonia s’impose chaque année comme l’un des grands rendez-vous des professionnels de la gestion de patrimoine. Au-delà des rencontres entre acteurs du secteur, le salon offre également un cadre privilégié pour découvrir de nouvelles opportunités et réfléchir à l’évolution de son activité.
Pour Hexa Patrimoine, cette participation sera l’occasion de présenter son approche de l’entrepreneuriat et de faire découvrir les différentes possibilités qu’offre un modèle en réseau de franchise.
Pendant deux jours, l’équipe sera présente sur le stand G26 pour répondre aux questions des visiteurs, partager son expérience et échanger autour des enjeux liés au lancement et au développement d’une activité indépendante.
Se lancer à son compte, sans devoir tout construire seul
Créer son cabinet et développer sa clientèle représente une véritable aventure entrepreneuriale, avec de nombreuses questions à anticiper : statut, organisation, outils, marketing, communication, développement commercial ou encore contraintes réglementaires.
C’est pour répondre à ces enjeux qu’Hexa Patrimoine conjugue indépendance et accompagnement, en permettant aux conseillers de développer leur propre activité tout en bénéficiant de l’appui d’un réseau national.
Un accompagnement à chaque étape
Parmi les principaux éléments proposés aux franchisés :
- Un parcours d’intégration sur-mesure, adapté à chaque projet ;
- Des formations continues, quel que soit le niveau d’expérience ;
- Des leads entrants qualifiés, pour développer son portefeuille ;
- Des outils performants, pour piloter son activité ;
- Un encadrement bienveillant, avec des échanges réguliers entre le siège et les autres franchisés.
L’objectif : rester indépendant tout en bénéficiant des ressources et du soutien nécessaires pour développer son cabinet.
Une aventure entrepreneuriale accessible à différents profils
Aujourd’hui, Hexa Patrimoine est présent sur différentes régions et poursuit son développement. Le réseau recherche des profils ayant une âme d’entrepreneur, diplômés ou prêts à suivre les formations diplômantes.
Cet évènement sera l’occasion pour les futurs entrepreneurs de confronter leur projet à la réalité du terrain et de découvrir les différentes façons de se lancer dans le secteur.
Patrimonia : et si le prochain projet commençait sur le stand G26 ?
Un salon professionnel ne se résume pas à une succession de rendez-vous. C’est aussi l’occasion de poser les questions que l’on n’a pas toujours l’opportunité de poser ailleurs, de découvrir de nouveaux modèles et parfois de faire naître un projet.
Sur le stand G26, les visiteurs pourront rencontrer directement l’équipe Hexa Patrimoine, découvrir le fonctionnement du réseau et échanger autour de leur parcours et de leurs ambitions.
Que l’envie d’entreprendre soit déjà bien définie ou encore au stade de la réflexion, les 30 septembre et 1er octobre seront l’occasion de prendre le temps d’échanger, de poser ses questions et de découvrir concrètement ce que peut apporter l’appui d’un réseau.
Professionnels expérimentés, conseillers en devenir ou candidats à la reconversion : rendez-vous sur le stand G26 à Patrimonia, au centre des congrès de Lyon, pour imaginer la prochaine étape de votre parcours professionnel.
Cette année, Hexa Patrimoine donne rendez-vous aux entrepreneurs de la gestion de patrimoine à Patrimonia, au centre des congrès de Lyon, les 30 septembre et 1er octobre 2026.
Installé sur le stand G26, le réseau ira à la rencontre des professionnels qui souhaitent se lancer en indépendant dans la gestion de patrimoine, mais aussi de celles et ceux qui cherchent un nouveau cadre pour développer leur activité.
Deux jours pour parler d’entrepreneuriat, d’indépendance et de nouveaux projets
Patrimonia s’impose chaque année comme l’un des grands rendez-vous des professionnels de la gestion de patrimoine. Au-delà des rencontres entre acteurs du secteur, le salon offre également un cadre privilégié pour découvrir de nouvelles opportunités et réfléchir à l’évolution de son activité.
Pour Hexa Patrimoine, cette participation sera l’occasion de présenter son approche de l’entrepreneuriat et de faire découvrir les différentes possibilités qu’offre un modèle en réseau de franchise.
Pendant deux jours, l’équipe sera présente sur le stand G26 pour répondre aux questions des visiteurs, partager son expérience et échanger autour des enjeux liés au lancement et au développement d’une activité indépendante.
Se lancer à son compte, sans devoir tout construire seul
Créer son cabinet et développer sa clientèle représente une véritable aventure entrepreneuriale, avec de nombreuses questions à anticiper : statut, organisation, outils, marketing, communication, développement commercial ou encore contraintes réglementaires.
C’est pour répondre à ces enjeux qu’Hexa Patrimoine conjugue indépendance et accompagnement, en permettant aux conseillers de développer leur propre activité tout en bénéficiant de l’appui d’un réseau national.
Un accompagnement à chaque étape
Parmi les principaux éléments proposés aux franchisés :
- Un parcours d’intégration sur-mesure, adapté à chaque projet ;
- Des formations continues, quel que soit le niveau d’expérience ;
- Des leads entrants qualifiés, pour développer son portefeuille ;
- Des outils performants, pour piloter son activité ;
- Un encadrement bienveillant, avec des échanges réguliers entre le siège et les autres franchisés.
L’objectif : rester indépendant tout en bénéficiant des ressources et du soutien nécessaires pour développer son cabinet.
Une aventure entrepreneuriale accessible à différents profils
Aujourd’hui, Hexa Patrimoine est présent sur différentes régions et poursuit son développement. Le réseau recherche des profils ayant une âme d’entrepreneur, diplômés ou prêts à suivre les formations diplômantes.
Cet évènement sera l’occasion pour les futurs entrepreneurs de confronter leur projet à la réalité du terrain et de découvrir les différentes façons de se lancer dans le secteur.
Patrimonia : et si le prochain projet commençait sur le stand G26 ?
Un salon professionnel ne se résume pas à une succession de rendez-vous. C’est aussi l’occasion de poser les questions que l’on n’a pas toujours l’opportunité de poser ailleurs, de découvrir de nouveaux modèles et parfois de faire naître un projet.
Sur le stand G26, les visiteurs pourront rencontrer directement l’équipe Hexa Patrimoine, découvrir le fonctionnement du réseau et échanger autour de leur parcours et de leurs ambitions.
Que l’envie d’entreprendre soit déjà bien définie ou encore au stade de la réflexion, les 30 septembre et 1er octobre seront l’occasion de prendre le temps d’échanger, de poser ses questions et de découvrir concrètement ce que peut apporter l’appui d’un réseau.
Professionnels expérimentés, conseillers en devenir ou candidats à la reconversion : rendez-vous sur le stand G26 à Patrimonia, au centre des congrès de Lyon, pour imaginer la prochaine étape de votre parcours professionnel.