Retour sur la reprise du magasin Cuisine Plus implanté à Toulouse Portet par Amine et Gaëlle
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Cette actualité vous est proposée par Cuisine Plus.
Le réseau Cuisine Plus poursuit son développement en France avec la reprise du magasin Cuisine Plus Toulouse Portet, depuis juillet 2025.
À la tête de ce point de vente qui vient de changer de mains, on retrouve Gaëlle et Amine, un couple aux personnalités complémentaires, déjà reconnu par l’enseigne pour leur efficacité, leur dynamisme et leur sens aigu du service client.
Magasin au coeur d’une métropole en pleine croissance
Situé dans une zone commerciale dynamique et fortement concurrentielle, le magasin de Toulouse Portet se trouve au cœur d’un marché en pleine expansion. « Avant de s’installer, on s’est beaucoup renseignés. Ces dernières années, Toulouse a gagné près de 11 fois plus d’habitants que Lyon, et la région bénéficie du dynamisme des grandes industries locales. La construction repart, le potentiel est énorme », souligne le couple.
Cette situation stratégique place le magasin dans un environnement privilégié, où les clients circulent facilement entre différentes enseignes, renforçant la visibilité et l’attractivité de Cuisine Plus. Avec l’accompagnement complet offert par l’enseigne, Gaëlle et Amine sont convaincus de pouvoir se positionner à la hauteur et pourquoi pas de faire encore mieux des autres cuisinistes installés dans la région.
Parcours atypique et inspirant, entre réussite et audace
Le parcours d’Amine illustre parfaitement l’esprit Cuisine Plus : passion, progression et détermination. Ancien steward passé par l’événementiel et la vente, il découvre l’univers de la cuisine en 2021. Il y révèle très vite un talent indéniable, jusqu’à devenir Meilleur Concepteur de France dès sa première année d’activité (catégorie jeune vendeur), puis à nouveau en 2024 (catégorie vendeur confirmé).
« Il me fallait un nouvel objectif. Ouvrir mon propre magasin était une évidence pour on nous a présenté Toulouse, tout est allé très vite, on a dit oui immédiatement. »
Si Amine gère la partie conception d’une main de maître, Gaëlle, de son côté, apporte une expertise solide en gestion, comptabilité et RH, acquise notamment lors de précédentes expériences en cabinet comptable.
Souriante, disponible et dotée d’un excellent relationnel, elle accueille et accompagne les clients tout au long de leur projet. Elle est aujourd’hui « le visage du magasin », souligne Amine à propos de sa compagne. Ensemble, ils forment un duo soudé, déterminé à faire du magasin de Toulouse une référence dans la région et au niveau national.
Aventure entrepreneuriale à deux, basée sur la complémentarité
Travailler en couple s’est rapidement imposé comme une évidence pour ce jeune couple, désireux de mener un projet commun qui leur permette de mieux concilier leur vie professionnelle et personnelle. Gaëlle et Amine avancent main dans la main, avec une répartition des missions claire et assumée, qui leur permet de mener leurs projets avec efficacité et confiance.
« On ne pourrait pas être plus complémentaires. À deux cerveaux, les décisions sont plus rapides, plus sereines. La confiance est totale, c’est ce qui nous permet d’aller plus loin. », explique Gaëlle.
Cette synergie se reflète directement dans les performances du magasin : quelques semaines seulement après leurs débuts en tant que franchisés, ils se hissent à la première place du réseau au niveau national, en août puis à nouveau en octobre 2025.
Équipe engagée et des projets ambitieux
Pour ce nouveau départ, Gaëlle et Amine ont constitué leur propre équipe, composée de deux collaborateurs sélectionnés avant tout pour leur relationnel, leur attitude et leur potentiel. Leur volonté est de créer un environnement fondé sur la confiance, l’échange et l’humain, tant dans le fonctionnement interne que dans la relation client.
Déjà tournés vers l’avenir, ils prévoient une rénovation complète du showroom au second semestre 2026 afin d’élargir l’offre living, de moderniser les espaces et d’optimiser le parcours client. Le couple souhaite également renforcer la visibilité du magasin en participant à des salons et foires, et en développant des partenariats avec des promoteurs immobiliers pour accompagner plus largement les projets d’aménagement de la région.
Ils soulignent par ailleurs l’accompagnement constant de la centrale Cuisine Plus, qui les soutient au quotidien, notamment dans la préparation de cette future rénovation.
Informations pratiques :
Cuisine Plus Toulouse Porter sur Garonne
13 Allée Pablo Picasso, 31120 Portet-sur-Garonne
Ouvert du lundi au samedi de 10h à 20h.
Retrouvez CUISINE PLUS sur www.cuisine-plus.fr
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CUISINE PLUS DÉVOILE SON NOUVEAU POSITIONNEMENT ET ACCÉLÈRE SA TRANSFORMATION POUR DEVENIR LA RÉFÉRENCE DU SOFT PREMIUM
Cuisine Plus, enseigne française historique du groupe FBD, amorce une transformation majeure de son positionnement et dévoile aujourd’hui sa nouvelle identité de marque. Une évolution stratégique qui marque un tournant pour l’enseigne, avec un objectif clair : renforcer son statut de marque “soft premium” centrée sur le produit.
« Notre ambition est simple : faire de Cuisine Plus une marque plus forte, plus lisible et plus désirable. Nous voulons permettre à nos clients de comprendre immédiatement ce qui nous différencie et leur apporter une expérience cohérente à chaque étape de leur projet. » – Franck Écalard, Directeur Général de Cuisine Plus.
Une marque qui se reconnecte à l’essentiel : le produit
Le marché de la cuisine équipée retrouve progressivement des perspectives de croissance après deux années de recul. Mais les règles du jeu ont changé : plus forcément fidèles à une seule marque, les consommateurs visitent désormais plusieurs enseignes, consultent les avis en ligne et attendent une expérience premium, quel que soit leur budget.
Dans ce contexte de forte concurrence, Cuisine Plus fait le choix de revenir à ce qui fait sa force depuis plus de 40 ans : concevoir, aux côtés de ses clients, des cuisines vraiment sur-mesure, pensées pour s’adapter à leurs usages, leurs envies et leur mode de vie.
« Si Cuisine Plus bénéficie d’une forte crédibilité en tant que spécialiste de la cuisine, il était important de renforcer la lisibilité de son positionnement et sa puissance de marque. C’est précisément l’objectif de cette transformation engagée par l’enseigne. », explique Franck Écalard.
Une identité repensée au service d’un positionnement plus clair
Cette transformation s’incarne dans une identité de marque entièrement repensée, conçue pour affirmer plus clairement le positionnement de Cuisine Plus. Nouveau logo, nouvelle direction artistique, nouvelle signature de marque « À la mesure de votre projet » et nouvelle campagne de communication : l’ensemble des codes de la marque évolue pour renforcer sa cohérence, sa modernité et sa capacité à émerger sur un marché très concurrentiel.
Construite autour de la promesse « le vrai prix du sur-mesure », cette nouvelle identité traduit la volonté de Cuisine Plus de remettre le produit, l’expertise et la personnalisation au coeur de son discours.
Une expérience client plus lisible, de la découverte à la réalisation du projet
Au-delà de son identité, Cuisine Plus fait évoluer l’ensemble de son parcours client afin d’offrir une expérience plus claire et plus cohérente. Cela se traduit notamment par un discours recentré sur le sur-mesure, l’accompagnement personnalisé et la transparence, ainsi que par la mise en avant du prix VRAIMENT tout compris, intégrant conception, meubles, électroménagers, sanitaires, livraison et pose, un marqueur encore peu répandu chez les cuisinistes.
Cette évolution s’accompagne d’une refonte progressive de l’ensemble des points de contact de la marque, en magasin comme sur les supports digitaux et de communication, afin d’offrir une expérience homogène à chaque étape du projet.
Le soft premium comme nouveau territoire d’expression
Avec ce repositionnement, Cuisine Plus affirme sa volonté d’occuper pleinement le territoire du soft premium.
L’enseigne entend conjuguer ultra-personnalisation, qualité, innovation utile, expertise des concepteurs et transparence tarifaire pour réaffirmer sa vision du sur-mesure : une cuisine conçue avec le client, pour le client.
Cette approche repose notamment sur plusieurs fondamentaux qui structurent désormais l’ensemble du discours de marque :
• Des cuisines sur-mesure
• Un accompagnement personnalisé par un expert dédié
• Des prix transparents et tout compris
• Des services premium et des garanties renforcées
• Plus de quarante ans d’expertise au service des projets de cuisine
Une transformation au service de la performance
Au-delà de l’image, cette évolution répond à des objectifs clairement identifiés.
En renforçant la cohérence de sa marque, Cuisine Plus souhaite améliorer la considération de l’enseigne, augmenter la transformation commerciale, soutenir la
hausse du panier moyen et renforcer durablement la satisfaction client.
Cette nouvelle étape s’inscrit dans la continuité des résultats enregistrés en 2025, année durant laquelle Cuisine Plus a affiché une progression de +5,5 % de son chiffre d’affaires brut, tout en poursuivant le développement de son réseau et en confirmant la qualité de son accompagnement client.
« Cette transformation est un levier puissant pour notre réseau. Elle nous permet d’affirmer notre singularité sur le marché et de renforcer notre attractivité. », souligne Franck Écalard.
Tendances cuisine 2026 : Cuisine Plus revisite les codes farmhouse avec son modèle Rosemont
Alors que les intérieurs plébiscitent des espaces plus chaleureux, authentiques et intemporels, le style farmhouse s’impose comme l’une des grandes tendances cuisine de 2026. Avec Rosemont, Cuisine Plus réinterprète cette esthétique emblématique à travers une cuisine lumineuse où façades à cadre, évier timbre d’office et matériaux naturels dialoguent avec des aménagements pensés pour le quotidien.
LES CODES FARMHOUSE REVISITÉS
Inspirée du courant farmhouse, Rosemont reprend les codes qui font le succès de cette tendance venue des maisons de campagne américaines : des façades à cadre au charme intemporel, un évier timbre au caractère affirmé, un piano de cuisson généreux et des finitions dans des tonalités douces qui renforcent la sensation de confort et d’authenticité.
Une interprétation contemporaine d’un style qui s’impose parmi les grandes tendances cuisine de 2026.
LE MEUBLE PETIT-DÉJEUNER : LA PIÈCE MAÎTRESSE
Aussi tendance que pratique, le meuble petit-déjeuner avec ses niches intégrées permet de regrouper machine à café, vaisselle et essentiels du matin dans un espace dédié, pratique et discret. Un aménagement devenu incontournable dans les cuisines contemporaines.
Rosemont intègre également un sous-évier coulissant optimisé pour maximiser les rangements et faciliter l’organisation au quotidien.
Le modèle Rosemont se décline dans 3 autres coloris : bleu pierre, vert olive et macchiato.
Alors que les intérieurs plébiscitent des espaces plus chaleureux, authentiques et intemporels, le style farmhouse s’impose comme l’une des grandes tendances cuisine de 2026. Avec Rosemont, Cuisine Plus réinterprète cette esthétique emblématique à travers une cuisine lumineuse où façades à cadre, évier timbre d’office et matériaux naturels dialoguent avec des aménagements pensés pour le quotidien.
LES CODES FARMHOUSE REVISITÉS
Inspirée du courant farmhouse, Rosemont reprend les codes qui font le succès de cette tendance venue des maisons de campagne américaines : des façades à cadre au charme intemporel, un évier timbre au caractère affirmé, un piano de cuisson généreux et des finitions dans des tonalités douces qui renforcent la sensation de confort et d’authenticité.
Une interprétation contemporaine d’un style qui s’impose parmi les grandes tendances cuisine de 2026.
LE MEUBLE PETIT-DÉJEUNER : LA PIÈCE MAÎTRESSE
Aussi tendance que pratique, le meuble petit-déjeuner avec ses niches intégrées permet de regrouper machine à café, vaisselle et essentiels du matin dans un espace dédié, pratique et discret. Un aménagement devenu incontournable dans les cuisines contemporaines.
Rosemont intègre également un sous-évier coulissant optimisé pour maximiser les rangements et faciliter l’organisation au quotidien.
Le modèle Rosemont se décline dans 3 autres coloris : bleu pierre, vert olive et macchiato.
La FBD Academy Cuisine Plus fait évoluer son offre de formation pour répondre aux enjeux du terrain
Afin d’accompagner au plus près les besoins de ses enseignes et de leurs équipes, la Cuisine Plus déploie un nouveau modèle pédagogique grâce à la FBD Academy qui est plus agile, associant formation digitale, modules ciblés et temps présentiels optimisés.
Cette évolution répond à un objectif clair : permettre aux collaborateurs des magasins de développer leurs compétences tout en préservant l’activité commerciale des points de vente. Dans un contexte où l’expertise, la qualité du conseil et l’accompagnement client sont des leviers essentiels de performance, la formation doit pouvoir s’adapter aux réalités opérationnelles des réseaux.
Le secteur de la cuisine équipée fait également face à des enjeux croissants de recrutement et de montée en compétence. Le métier de concepteur-vendeur ne bénéficiant pas d’une filière de formation initiale dédiée, l’apprentissage repose en grande partie sur la transmission des savoir-faire au sein des enseignes. Dans ce contexte, la formation joue un rôle clé dans l’intégration et le développement des talents.
Désormais, les parcours sont construits autour de modules thématiques indépendants, permettant à chaque franchisé ou responsable de magasin de composer un programme adapté au profil et au niveau de ses équipes. Cette approche favorise une montée en compétences plus progressive, personnalisée et en phase avec les besoins du terrain.
Parallèlement, une part importante des contenus est désormais proposée en classe virtuelle. Cette digitalisation permet aux collaborateurs de se former plus facilement, tout en limitant les déplacements et les périodes d’absence en magasin. Les équipes peuvent ainsi accéder à certains modules à distance, selon leurs disponibilités et les impératifs de leur activité.
La formation initiale a également été repensée. Concentrée sur six jours en présentiel, elle privilégie les mises en pratique, les démonstrations visuelles et les exercices réalisés en situation réelle, notamment en showroom. L’objectif : renforcer l’acquisition des compétences essentielles tout en optimisant le temps passé hors du magasin.
Déployée pour Cuisine Plus, cette nouvelle organisation s’appuie sur les centres de formation de Lyon et de Bruxelles, dédiés à l’accompagnement des parcours initiaux et continus.
À travers cette transformation, Cuisine Plus confirme sa volonté d’offrir à ses enseignes un dispositif de formation moderne, flexible et performant, capable d’accompagner durablement le développement des compétences et la réussite des équipes sur le terrain.
Une nouvelle dynamique pour Cuisine Plus Besançon, avec un franchisé bien connu de l’enseigne
Le réseau Cuisine Plus poursuit son développement avec la reprise du magasin de Besançon, effective depuis le 30 janvier. À la tête de ce point de vente historique ouvert en 2004, Mickaël Diaz, un entrepreneur qui connaît le magasin sur le bout des doigts après y avoir évolué pendant plus…
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Avenir Rénovations et Evalutoo : un partenariat en faveur de la rénovation énergétique
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Un simulateur pour estimer facilement les montants des aides CEE & MaPrimeRénov’
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Un partenariat au service des franchisés Avenir Rénovations
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Ce partenariat est une étape clé dans la mission d’Avenir Rénovations de promouvoir des habitations plus durables et éco-responsables, affirmant son rôle de leader dans le secteur de la rénovation.
Première Piscine en autonomie totale pour notre franchise NaturaSwim d’Avignon !💪
Notre franchisé d’Avignon vient de réaliser sa toute première piscine lagon en totale autonomie après sa formation !
Une petite merveille de 20 m² seulement, toute mignonne, mais grande par sa symbolique :
✅ Béton de pierre maîtrisé
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C’est une étape clé qui confirme que le savoir-faire NaturaSwim s’apprend, se transmet et s’applique avec succès !
📈 Prochaine étape ? Des projets plus ambitieux, plus grands… mais toujours avec la même passion !
🎉 Félicitations à lui pour cette première réussite !
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Deux nouveaux franchisés Pérénia : du projet entrepreneurial à l’apprentissage du terrain
En septembre, deux nouveaux entrepreneurs ont rejoint le réseau Pérénia. Une arrivée qui marque le début d’une nouvelle étape dans leur parcours entrepreneurial, avant le lancement de leur activité.
Car entre la décision de rejoindre un réseau et les premiers mois d’exploitation, une phase est essentielle : se préparer concrètement à son futur métier.
Pour ces deux nouveaux franchisés, cette préparation passe notamment par une formation technique sur le terrain aux côtés de Mickaël Deversenne, formateur et support technique du réseau. L’occasion de découvrir les différentes solutions d’aménagement extérieur proposées par Pérénia, de mieux comprendre leurs méthodes de mise en œuvre et de se confronter aux réalités d’un chantier.
Devenir chef d’entreprise tout en comprenant son métier
Le rôle d’un franchisé Pérénia est avant tout celui d’un chef d’entreprise. Développement commercial, relation client, organisation, management ou encore suivi de l’activité font partie de son quotidien.
Mais pour piloter une entreprise spécialisée dans l’aménagement extérieur, la connaissance du métier reste essentielle.
Comprendre les caractéristiques des différents revêtements, identifier les contraintes d’un projet ou encore connaître les grandes étapes de réalisation permet au franchisé de mieux conseiller ses clients et d’adopter une posture d’interlocuteur de confiance.
La formation terrain apporte ainsi les repères nécessaires pour mieux comprendre l’activité que chaque franchisé sera amené à développer localement.
S’appuyer sur un savoir-faire déjà structuré
C’est aussi l’un des principaux intérêts de la franchise : pouvoir entreprendre en bénéficiant de méthodes, d’une expérience et d’un savoir-faire déjà développés.
Plutôt que de découvrir seul les différentes facettes du métier, le nouvel entrepreneur bénéficie d’un cadre et d’un accompagnement lui permettant de monter progressivement en compétence.
Chez Pérénia, la formation technique s’inscrit dans une préparation plus globale au rôle de chef d’entreprise. Elle vient compléter l’apprentissage des méthodes commerciales, du pilotage de l’activité, de l’organisation et de la relation client.
Le franchisé ne part donc pas d’une page blanche. Il s’approprie un savoir-faire existant pour ensuite le mettre au service de sa propre entreprise.
Une intégration pensée pour préparer le lancement
Pour les deux nouveaux franchisés arrivés en septembre, cette immersion terrain constitue l’une des premières étapes concrètes de leur intégration au réseau.
Avant le lancement de leur activité, ils prennent le temps de comprendre le métier, ses exigences et les méthodes sur lesquelles repose le concept Pérénia.
Une préparation qui illustre ce qu’un réseau structuré peut apporter à un entrepreneur : la possibilité de développer sa propre entreprise tout en bénéficiant dès le départ d’un accompagnement, d’une expertise et de méthodes éprouvées.
Pour ces deux nouveaux entrepreneurs, le projet entre désormais dans une nouvelle phase : celle du passage à l’action.