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Donnez vie à de nouveaux projets de rénovations
Fondée par des passionnés de rénovation, Little Worker propose une approche clé en main des travaux, alliant expertise technique, accompagnement humain et gestion de projet en toute sérénité.
Présentation
Le candidat justifie idéalement de minimum 8 ans d’expérience dans l’un ou plusieurs des secteurs suivants : commerce, travaux ou bâtiment, immobilier, gestion de projet.
Une expérience en management d’équipe ou en développement d’activité locale constitue un atout majeur.
Le candidat doit également présenter une fibre entrepreneuriale affirmée, caractérisée par un parcours ou des expériences telles que : dirigeant d’agence, travailleur indépendant (ex : agent immobilier, artisan, architecte), commercial confirmé souhaitant évoluer vers la gestion d’un centre de profit.
Porté par des enjeux économiques, environnementaux et patrimoniaux majeurs, le secteur de la rénovation intérieure connaît une croissance soutenue. La modernisation du parc immobilier, l’amélioration des performances énergétiques et l’exigence accrue de qualité de vie placent la rénovation au cœur des décisions des propriétaires. Ce marché en pleine évolution offre ainsi un cadre particulièrement propice au développement d’un modèle de franchise structuré et différenciant.
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