Ouverture de l’agence Avenir Rénovations à Menton sous la direction de Cyril Richard
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Une nouvelle agence Avenir Rénovations a récemment ouvert ses portes à Menton (06), sous la direction de Cyril Richard. Il décide de se lancer un nouveau challenge entrepreneurial en se lançant avec Avenir Rénovations. Dans cette interview, il partage son parcours professionnel et les motivations qui l’ont amené à choisir Avenir Rénovations.
Peux-tu nous parler de ton parcours professionnel ?
Mon parcours est riche et varié, avec plus de 26 ans d’expérience dans des secteurs très différents. J’ai passé les 11 dernières années en tant qu’entrepreneur dans le secteur du transport, où j’ai acquis de solides compétences en gestion, organisation et service client. Avant cela, j’ai exercé pendant 10 ans en tant qu’ambulancier, un métier où la réactivité, le sens des priorités et l’empathie sont essentiels. Cette expérience m’a permis de développer une grande capacité à travailler sous pression tout en restant attentif aux besoins des autres.
Au tout début de ma carrière, j’ai également travaillé pendant 5 ans dans le secteur de la vente. Cette première expérience m’a appris l’importance de la relation client, de la négociation et du développement commercial, des compétences qui me servent encore aujourd’hui dans mes projets entrepreneuriaux.
Chaque étape de mon parcours a été formatrice et m’a permis d’acquérir des compétences variées qui se complètent, et qui me sont aujourd’hui très utiles pour me lancer dans le secteur de la rénovation avec Avenir Rénovations.
Pourquoi avoir choisi de te réorienter dans un secteur différent comme la rénovation ?
J’ai décidé de me réorienter pour me réinventer et me lancer un nouveau défi. Après plusieurs années dans d’autres secteurs, j’avais envie de me confronter à quelque chose de nouveau et de stimulant. La rénovation est un secteur très porteur sur le plan business, et c’est un domaine qui m’a toujours attiré.
Ce que j’apprécie particulièrement, c’est la capacité à résoudre des problèmes concrets et à transformer des espaces existants pour répondre aux attentes des clients. Il y a une grande satisfaction à voir un projet aboutir, en partant de l’idée du client jusqu’à la réalisation finale. J’ai déjà eu l’occasion de rénover plusieurs biens par moi-même, et c’est une expérience qui m’a beaucoup plu. Le rôle de Manager Travaux correspond parfaitement à ce que je recherche, alliant coordination, gestion de projet et satisfaction client.
Pourquoi as-tu choisi d’ouvrir ton entreprise dans un modèle de franchise ?
J’ai choisi le modèle de la franchise principalement pour l’accompagnement qu’il offre, ainsi que pour la force d’un réseau déjà bien établi. En rejoignant une franchise, je bénéficie immédiatement de la notoriété et de l’image de marque d’Avenir Rénovations, ce qui est un atout précieux lorsqu’on se lance dans un nouveau secteur. Cela me permet de démarrer avec une crédibilité et une reconnaissance que j’aurais mis des années à construire seul. De plus, le soutien d’une équipe expérimentée et d’un réseau solide est très rassurant, surtout lorsqu’on aborde un domaine dans lequel on n’a pas forcément d’expérience préalable. C’est un véritable accélérateur de réussite.
Pourquoi as-tu choisi Avenir Rénovations comme franchiseur ?
J’ai choisi Avenir Rénovations parce que c’est un réseau qui a remporté de nombreux prix, ce qui m’a tout de suite séduit et rassuré. L’un des aspects qui m’a particulièrement marqué est le prix remporté pour l’innovation, ainsi que celui pour l’accompagnement des franchisés. Cela a été un gage de sérieux et de qualité pour moi. Ces distinctions m’ont poussé à m’intéresser de plus près au modèle, et plus je me renseignais, plus il correspondait à mes attentes. Le savoir-faire, le soutien du réseau et les valeurs de l’entreprise ont définitivement confirmé mon choix de les rejoindre.
Peux-tu nous décrire la formation initiale en quelques mots ?
La formation initiale est très dynamique et bien encadrée. Benjamin le formateur est présent et disponible pour répondre à toutes nos questions, tout en nous fournissant des outils et des astuces très utiles pour bien démarrer.
C’est une formation intense qui s’étale sur deux semaines, ce qui est nécessaire pour bien assimiler l’ensemble des outils mis à disposition. Elle nous permet également d’apprendre à appliquer les méthodes du réseau de manière rigoureuse et efficace, garantissant ainsi une mise en pratique rapide et structurée.
Penses-tu avoir tous les moyens pour lancer ton agence ?
Avec tous les outils mis à disposition et la méthode clairement définie, je me sens bien équipé pour démarrer mon activité. Bien sûr, il faudra faire preuve de résilience et de persévérance, mais en appliquant la recette fournie par le réseau et en restant concentré, je suis confiant que les choses se mettront en place de manière fluide.
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Avenir Rénovations
Apport personnel : 20 000 €
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Avenir Rénovations et Evalutoo : un partenariat en faveur de la rénovation énergétique
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Un simulateur pour estimer facilement les montants des aides CEE & MaPrimeRénov’
Evalutoo est née d’une volonté d’accompagner les clients dans la création d’habitats plus efficaces, confortables, et respectueux de l’environnement. Grâce à son savoir-faire unique et ses solutions innovantes, Evalutoo devient un atout majeur pour les clients d’Avenir Rénovations. En effet, grâce à un simulateur innovant, les franchisés d’Avenir Rénovations sont désormais armés d’une technologie de pointe leur permettant d’évaluer avec précision et efficacité le montant des aides financières accessibles pour chaque projet de rénovation énergétique de leurs clients. Cette avancée technologique représente une réelle valeur ajoutée, simplifiant considérablement le processus d’éligibilité et d’obtention des subventions, traditionnellement perçu comme complexe.
Un partenariat au service des franchisés Avenir Rénovations
Evalutoo va au-delà de la simple mise à disposition d’un outil en prenant en charge l’entièreté du parcours administratif lié aux demandes d’aides financières. De la gestion de la documentation à la soumission des dossiers, en passant par le suivi rigoureux des procédures, Evalutoo garantit une expérience fluide et sans encombre pour les franchisés d’Avenir Rénovations. Ce niveau de service permet aux franchisés de se recentrer sur leur expertise première : la satisfaction de leurs clientèles et la supervision efficace des travaux de rénovation.
Cette alliance entre Avenir Rénovations et Evalutoo s’inscrit dans une vision commune : faciliter la transition énergétique en rendant la rénovation énergétique plus accessible et moins contraignante pour les particuliers. Elle illustre également l’engagement d’Avenir Rénovations en faveur de l’innovation, en offrant à ses franchisés et leurs clients des outils les plus performants et d’un accompagnement de haute qualité dans leur parcours de rénovation énergétique.
Ce partenariat est une étape clé dans la mission d’Avenir Rénovations de promouvoir des habitations plus durables et éco-responsables, affirmant son rôle de leader dans le secteur de la rénovation.
Première Piscine en autonomie totale pour notre franchise NaturaSwim d’Avignon !💪
Notre franchisé d’Avignon vient de réaliser sa toute première piscine lagon en totale autonomie après sa formation !
Une petite merveille de 20 m² seulement, toute mignonne, mais grande par sa symbolique :
✅ Béton de pierre maîtrisé
🛠️ Mise en œuvre assurée
✨ Résultat validé avec style !
C’est une étape clé qui confirme que le savoir-faire NaturaSwim s’apprend, se transmet et s’applique avec succès !
📈 Prochaine étape ? Des projets plus ambitieux, plus grands… mais toujours avec la même passion !
🎉 Félicitations à lui pour cette première réussite !
🌱 La famille NaturaSwim s’agrandit et l’aventure continue !
🚀 vous aussi vous voulez vous lancer ?
💧 Devenez franchisé NaturaSwim et construisez des lagons qui font rêver !
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Deux nouveaux franchisés Pérénia : du projet entrepreneurial à l’apprentissage du terrain
En septembre, deux nouveaux entrepreneurs ont rejoint le réseau Pérénia. Une arrivée qui marque le début d’une nouvelle étape dans leur parcours entrepreneurial, avant le lancement de leur activité.
Car entre la décision de rejoindre un réseau et les premiers mois d’exploitation, une phase est essentielle : se préparer concrètement à son futur métier.
Pour ces deux nouveaux franchisés, cette préparation passe notamment par une formation technique sur le terrain aux côtés de Mickaël Deversenne, formateur et support technique du réseau. L’occasion de découvrir les différentes solutions d’aménagement extérieur proposées par Pérénia, de mieux comprendre leurs méthodes de mise en œuvre et de se confronter aux réalités d’un chantier.
Devenir chef d’entreprise tout en comprenant son métier
Le rôle d’un franchisé Pérénia est avant tout celui d’un chef d’entreprise. Développement commercial, relation client, organisation, management ou encore suivi de l’activité font partie de son quotidien.
Mais pour piloter une entreprise spécialisée dans l’aménagement extérieur, la connaissance du métier reste essentielle.
Comprendre les caractéristiques des différents revêtements, identifier les contraintes d’un projet ou encore connaître les grandes étapes de réalisation permet au franchisé de mieux conseiller ses clients et d’adopter une posture d’interlocuteur de confiance.
La formation terrain apporte ainsi les repères nécessaires pour mieux comprendre l’activité que chaque franchisé sera amené à développer localement.
S’appuyer sur un savoir-faire déjà structuré
C’est aussi l’un des principaux intérêts de la franchise : pouvoir entreprendre en bénéficiant de méthodes, d’une expérience et d’un savoir-faire déjà développés.
Plutôt que de découvrir seul les différentes facettes du métier, le nouvel entrepreneur bénéficie d’un cadre et d’un accompagnement lui permettant de monter progressivement en compétence.
Chez Pérénia, la formation technique s’inscrit dans une préparation plus globale au rôle de chef d’entreprise. Elle vient compléter l’apprentissage des méthodes commerciales, du pilotage de l’activité, de l’organisation et de la relation client.
Le franchisé ne part donc pas d’une page blanche. Il s’approprie un savoir-faire existant pour ensuite le mettre au service de sa propre entreprise.
Une intégration pensée pour préparer le lancement
Pour les deux nouveaux franchisés arrivés en septembre, cette immersion terrain constitue l’une des premières étapes concrètes de leur intégration au réseau.
Avant le lancement de leur activité, ils prennent le temps de comprendre le métier, ses exigences et les méthodes sur lesquelles repose le concept Pérénia.
Une préparation qui illustre ce qu’un réseau structuré peut apporter à un entrepreneur : la possibilité de développer sa propre entreprise tout en bénéficiant dès le départ d’un accompagnement, d’une expertise et de méthodes éprouvées.
Pour ces deux nouveaux entrepreneurs, le projet entre désormais dans une nouvelle phase : celle du passage à l’action.