20’ Training Lab premiato all’Innova Retail Award 2026-2027: il franchising che mette al centro persone, benessere e innovazione.

Aggiungi come fonte preferita su Google
Il brand italiano riceve la Menzione Speciale della Giuria nella categoria Servizi. Un riconoscimento che valorizza un modello di allenamento personalizzato e lo sviluppo di una rete di oltre 65 centri in Italia.
Milano, 21 ottobre 2026 – 20’ Training Lab ha ricevuto la Menzione Speciale della Giuria nella categoria Servizi alla nona edizione dell’Innova Retail Award 2026-2027, il riconoscimento organizzato da Kiki Lab (Gruppo Promotica) e dedicato ai progetti più innovativi del panorama retail. La cerimonia, ospitata all’Enterprise Hotel di Milano, ha riunito protagonisti della distribuzione e dei servizi, con la partecipazione di importanti realtà nazionali e internazionali come Conad, Decathlon, Eataly e Sephora.
A ritirare il riconoscimento sono stati Marco Alfano e Mario Blandina, fondatori di 20’ Training Lab, una realtà imprenditoriale italiana che ha sviluppato una rete di centri specializzati nell’allenamento individuale e personalizzato.
Un modello che ripensa l’esperienza del fitness
Il progetto 20’ Training Lab nasce da un’idea precisa: rendere il benessere e l’attività fisica più accessibili e compatibili con i ritmi della vita quotidiana, senza rinunciare alla qualità e alla personalizzazione del servizio. Il format propone percorsi di allenamento individuali, con sessioni di durata contenuta e l’affiancamento costante di un personal trainer qualificato.
Tre le principali metodologie utilizzate: EMS, VacuLab e Pilates Reformer, con sedute rispettivamente di 20, 30 e 35 minuti. Ma la tecnologia rappresenta soltanto uno degli strumenti del modello. Al centro dell’esperienza rimane la relazione tra cliente e professionista: un percorso costruito sulle esigenze, sulle caratteristiche e sugli obiettivi della singola persona. Una proposta rivolta anche a chi dispone di poco tempo, desidera un ambiente riservato o cerca un’alternativa alle modalità di allenamento delle palestre tradizionali.
Dall’idea imprenditoriale a una rete nazionale
Dalla prima apertura a Orbassano nel 2018, 20’ Training Lab ha progressivamente sviluppato un modello organizzativo replicabile, capace di coniugare la qualità del servizio con le esigenze di gestione di una rete in franchising.
Oggi il brand conta oltre 65 centri tra diretti e affiliati e più di 120 personal trainer, confermando la capacità di portare il proprio concept in territori differenti. La crescita della rete si fonda su una struttura centrale che accompagna gli affiliati nelle principali fasi dell’attività: dall’analisi del territorio alla selezione della location, dalla formazione del personale al marketing, fino al monitoraggio dei risultati e al supporto gestionale.
«Questo riconoscimento appartiene anche a tutte le persone che ogni giorno contribuiscono alla crescita del nostro progetto: trainer, collaboratori e affiliati», dichiara Mario Blandina, cofondatore di 20’ Training Lab. «Abbiamo sempre creduto che la vera differenza non sia rappresentata soltanto dagli strumenti utilizzati, ma soprattutto dalla qualità delle persone, dalla loro preparazione e dalla capacità di accompagnare ogni cliente nel proprio percorso.»

Il franchising come progetto di crescita condivisa
Uno degli elementi distintivi di 20’ Training Lab è la volontà di costruire una rete nella quale il franchisor non si limiti a concedere l’utilizzo di un marchio, ma svolga un ruolo attivo nell’accompagnamento imprenditoriale. Il modello prevede centri dalle dimensioni contenute, un’organizzazione operativa strutturata e una proposta commerciale basata su percorsi personalizzati.
L’investimento indicativo per l’apertura di un nuovo centro si colloca tra 75.000 e 95.000 euro, in funzione delle caratteristiche della location e delle specifiche esigenze progettuali.
«Il nostro obiettivo non è semplicemente aprire nuovi centri, ma costruire una rete di imprenditori capaci di offrire un servizio di qualità», sottolinea Marco Alfano, cofondatore di 20’ Training Lab. «Per questo accompagniamo ogni affiliato nella scelta della location, nella formazione delle persone, nel marketing e nella gestione quotidiana dell’attività. Crediamo che il successo di un franchising si misuri soprattutto nella capacità di far crescere chi ne fa parte.»

Un riconoscimento che guarda al futuro
La Menzione Speciale della Giuria all’Innova Retail Award rappresenta una tappa significativa nel percorso di sviluppo di 20’ Training Lab. Il riconoscimento offre al marchio una nuova occasione per raccontare il proprio modello all’interno di un contesto dedicato all’innovazione nei servizi e nell’esperienza del cliente. Per i fondatori, il premio rappresenta anche uno stimolo a proseguire nel percorso di consolidamento della rete, continuando a investire nella formazione, nell’organizzazione e nella qualità del servizio offerto.
L’azienda guarda infatti a nuove opportunità di sviluppo sul territorio nazionale, mantenendo particolare attenzione alla selezione dei partner e alla sostenibilità delle singole iniziative imprenditoriali. L’ambizione è continuare a crescere preservando ciò che ha caratterizzato il progetto fin dalle origini: mettere la persona al centro, valorizzare il tempo e rendere il benessere parte della quotidianità.
Per conoscere il progetto franchising e le opportunità di affiliazione è possibile visitare il sito ufficiale www.20traininglab.it.


20′ Training LabDiventa il prossimo affiliato
20' Training Lab,
un modello che funziona, un franchising vincente
Capitale proprio : 35.000 €
Intéressé par ce réseau ?
Richiesta di documentazione



